Джеки Уокер - Психология вашего гардероба

На протяжении всей книги мы настойчиво рекомендуем разъединять костюмы, создавая таким образом новые ансамбли. Это оптимальный способ по максимуму использовать имеющиеся вещи. Освоив искусство сочетания и комбинирования вещей, вы получите в три раза больше нарядов, имея то же число предметов в гардеробе. Разве ради этого не стоит немного постараться?

Вот упражнение в помощь.

Многие женщины признавались нам, что хотели бы заниматься закупками для магазинов или открыть собственный магазин женской одежды. Но подобная карьера требует тяжкого труда, образования, тщательного планирования, упорства, терпения и, самое главное, чувства стиля и гибкости ума.

Вы спросите: зачем нужен гибкий ум? Чтобы достичь истинного успеха, вам нужно научиться сочетать и комбинировать различные элементы. Занимаясь закупками для магазинов, мы обучались этому профессионально, теми же принципами мы руководствуемся и при создании личного гардероба.

Пришло время немного поиграть.

Представьте, что вы решили открыть собственный магазин и хотите приобрести платья, топы, блузки, пиджаки, несколько юбок и, возможно, парочку костюмов. Платья весьма удобны для закупщиков. Вы выбираете понравившийся стиль, цвет, отбираете нужные размеры – вот и все. Задачки для гибкого ума – это брюки, топы, блузки, пиджаки и юбки.

Нельзя наугад выбрать вещи для верхней половины тела, а потом для нижней исходя исключительно из личных предпочтений. В таком случае у ваших покупателей возникнут проблемы – ведь они хотят, чтобы вещи подходили друг к другу.

Продать клиентке пару брюк или юбку – дело нехитрое. Но когда она спрашивает: «А что у вас есть к этому?», – у вас должен быть готовый ответ. Как закупщик, вы обязаны предугадывать пожелания клиентов. Прежде чем окончательно сделать заказ, ответьте на следующие вопросы:

● Блузки какого цвета и фасона нужны для выбранных брюк?

● Какие футболки и пиджаки подойдут для выбранных шортов и юбок?

● Какие цвета, узоры и рисунки будут искать клиенты в моем магазине?

● Как мне подсчитать, сколько вещей для верха, сочетающихся с предметом одежды для низа, необходимо закупить?

● Какие стили предпочтет наибольшее число клиентов?

Арифметика проста. Существует три основных вида низа: юбки, брюки и шорты. Пять основных видов верха: блузки, пиджаки, рубашки, футболки или трикотажные топы и свитера. Стандартный набор – два-четыре предмета для верхней половины тела, которые могут составить прекрасные ансамбли с каждой вещью для нижней половины тела.

В качестве эксперимента посетите самый крупный торговый центр в вашем районе. Покупать ничего не нужно. Ваша цель – познавательная. Зайдите в спортивный отдел и внимательно изучите спортивные товары от таких производителей, как «Ralph Lauren», «Jones New York», «Chaus», «Tommy Hilfiger» и «Liz Claiborne». Обратите внимание на то, как сгруппированы эти товары: брюки двух стилей, юбки различной длины, трикотажный топ, топ с короткими и длинными рукавами на выбор, а также пиджаки двух стилей. И все это в одной цветовой гамме. В большинстве случаев представлены однотонные вещи, а также из ткани с двумя видами рисунков, в полоску и, возможно, парочка предметов из ткани с рельефной текстурой. Модельеры данной категории стараются охватить максимальное число покупателей. Вероятнее всего, вы найдете именно то, что вам нужно. Теперь подумайте о том, что можно купить для матери, подруги, двадцатилетней дочери или невестки.

Практически каждый сезон компания выпускает коллекцию в черно-белых тонах, оживляемых красным или желтым. Весной она пополняется белым, красным и голубым, потому что эти цвета всегда нарасхват.

Итак, вернитесь назад, выберите определенную группу товаров и сыграйте в игру еще раз. Возьмите один предмет и подбирайте к нему различные элементы. Какой второй верх вы купили бы к этим брюкам? А каким бы был третий? Теперь вернитесь ко второму верху и подумайте, какой к нему подошел бы другой низ из данной группы.

Примите наши поздравления! Вы уже многое узнали об искусстве подбора и комбинирования одежды. Вы готовы вернуться домой и попрактиковать полученные знания на собственном гардеробе.

Давайте-ка на минутку вернемся к игре. Любой толковый профессиональный закупщик одежды для магазинов постоянно следит за содержащимися в компьютере сведениями о закупках и продажах. Отслеживая самые популярные стили и цвета, он делает выводы о предпочтениях и желаниях клиентов.

О собственных вкусах и предпочтениях вы узнаете, заглянув в свой гардероб и определив, какие фасоны и цвета вы покупаете снова и снова. Особенно это относится к брюкам и юбкам. Присмотритесь повнимательнее к своим любимым предметам: почему они вам так дороги? Из-за стиля? Ткани? Имени производителя?

Низ – это основа любого гардероба. Если в любимых брюках вы чувствуете себя уверенно, комфортно и выглядите сексапильно, то остальные элементы подберете с легкостью.

Лет десять назад отделы персонала и слыхом не слыхивали о таком понятии, как деловой или корпоративный неформальный стиль. В «Кремниевой долине» зарождались новые технологии, новый образ мышления и новый деловой стиль, переворачивающий все традиционные представления об одежде, приличествующей деловым людям. В 1999 году переход к неформальному направлению в деловой жизни породил настоящий хаос в моде.

Дженнифер позвонила Джуди в полном отчаянии. «Я совершенно не знаю, что мне делать», – причитала она. И можно было понять почему. Два года назад она окончила колледж и устроилась на работу в весьма престижную, известную и чрезвычайно консервативную консалтинговую фирму. О джинсах и футболках пришлось забыть, поэтому Джуди помогала Дженнифер в выборе консервативных классических костюмов, туфель и сумочек.

Два года спустя Дженнифер позвонил представитель кадрового агентства и предложил ей солидную должность с весьма солидной зарплатой. Одним из достоинств этого заманчивого предложения являлись и «неформальные пятницы». Дженнифер согласилась, и поначалу ей удавалось обходиться имеющейся одеждой, разбавляя ее нарядными элементами. Восемь месяцев спустя компания, находящаяся в Атланте, перешла на неформальную одежду летом, а осенью был официально установлен деловой неформальный стиль.