Илья Подушковв - Беспощадная Европа. Как понять: ехать в Европу в поисках лучшей жизни или нет?

Засомневавшись и имея какой-никакой опыт с документами, я решил уточнить у бухгалтера, что это за документ и что там сказано. На мой вопрос, как сейчас помню, она ответила, что это обычный документ или обычная практика, что-то в этом духе, и подписывают его, мол, просто для того, чтобы мы могли вас уволить, и вам не пришлось сюда к нам ехать, если что-то не понравится.

После такого хода событий и ее ответа я, честно говоря, впал в некоторый ступор и отложил документ. Читая следующие бумаги, я одновременно думал, в чем тут вообще дело. Как так? Например, я работаю неделю, вторую, месяц, а потом вдруг что-то идет не так. Мне захотелось уволиться и получить свои деньги. В офисе, заметьте, уже будет лежать подписанная мной бумага. На этой бумаге ни числа, ни месяца – ничего нет. Но есть моя подпись. Подставляй любое число, и ты автоматически уволен. Ни о какой зарплате не может быть и речи. Сколько ты работал до этого дня, уже никого не волнует. То есть они перестраховались заранее, зная, что не первый раз так обманывают людей.

В общем, бумагу ту я так и не подписал. Но мне стоило уже тогда всерьез задуматься и отказаться от такой работы и общения с этими подозрительными личностями. Но не получалось этого сделать не только потому, что с тобой что-то не так, а потому, что из уст молодой особы, которая называла себя менеджером, продолжали литься обещания в том же духе, как в том чате. Как она подбадривала меня и людей, которые приходили, если бы вы только видели! Мне она сказала, что через похожую ситуацию проходила когда-то сама. Меня, честно говоря, как самого наивного человека в мире, ее слова поразили в самое сердце. Я ей поверил. Потому что я был наивен, глуп и опьянен весенней Варшавой и предвкушением увидеть Копенгаген.

Я спросил, не обидится ли босс, если я не подпишу этот лист. На что она ответила «нет», и мы подписали все остальные бумаги. Но дальше мне надо было бы снова задуматься: а что это за бумага, которую дают подписать? Значит, она нужна? Ты ее не подписываешь, и она получается уже не нужна и пофиг… Интересно как-то получается, не находите? Это был второй знак, после которого надо было брать ноги в руки и возвращаться домой, прошу заметить, а не устраиваться в другую компанию.

Имейте в виду, кто собирается пойти тем же путем, что и я. Знаки, сберегающие нас от опасности и ненужных действий, – везде. Главное – доверять своей интуиции и не терять здравомыслия. Не впадать в мечты, в это пленяющее состояние эйфории и предвкушения от путешествий. Моей глубочайшей ошибкой было дорисовывать за работодателей обещанные воздушные замки, рассчитывая на то, чего и близко нет в Европе: на честность и искренность людей.

В самом начале, как только вы пересекаете границу, помните одно. Вас все будут пытаться обмануть. Вы должны быть к этому готовы и взять себе за правило задавать себе один и тот же вопрос. По несколько раз на день, а может, и в час. В чем подвох?

Не ждите никакого уважения, пока не заработаете своему боссу денег. Пока не покажете своего мастерства, и это кто-то открыто оценит. На это могут уйти месяцы, а может быть, и годы. Там задача у них совсем другая: как еще можно вас обмануть?

Будьте начеку и держите ухо востро с самого начала своего путешествия. Лучше всего, включайте дотошного мужика (или тетку) уже дома. Уточняйте у работодателя всё, что взбредет в вашу голову. Не бойтесь его задолбать. Пусть на то, чтобы ответить, понадобится много времени. Пусть он сольется и психанет. Пусть он вас пошлет, лучше в чате. Но вы боретесь за свое собственное счастье и безопасность вашей семьи. Имейте в виду и забудьте этого долдона внутри себя, который стесняется или боится показаться надоедливым. Вы меняете свою жизнь в корне. И задать миллион вопросов, тупых и не очень, совсем не стыдно, поверьте. Съешьте его мозг, не выезжая из дома!

Требуйте гарантий, и пусть они будут ощутимы уже дома. Тогда, когда вы еще даже не выехали. Пусть вам пришлют документы для ознакомления. Те, что вам придется подписать. Это тоже будет хорошим знаком, что вас готовы взять на работу, даже не встретившись. Им там вообще пофиг на все, поверьте. Особенно на ваши проблемы.

Одной из гарантий, кстати, может быть номер телефона одного, а лучше двух работников, которые работают в этой фирме. Понятно, что они могут вам много чего наговорить, но все-таки проболтаться они тогда тоже могут. В любом случае, это будет лучше, чем верить на слово одному непонятному человеку из чата.

Где же лучше всего искать работу и какую информацию важно не полениться и поискать в Интернете? Может быть, вам эта глава покажется скучной, но помните: в этом весь успех и заключается. Дотошность, которая и выведет из строя лживого пана, если там что-то не так, и убережет вас от евроловушки.

Все перечисленные идеи возникли у меня в Варшаве, когда я был обманут двумя работодателями. Нарочно это было сделано или уж так сложилось, как многие объясняют себе, вы решите тоже самостоятельно. Ничего не собираюсь вам навязывать: чистой воды практика, ничего более. Может быть, немного сарказма и изредка юмора.

Итак, чтобы вскрыть больше проблемных моментов и зон у нового работодателя, мы выяснили первое. Нужно включить дотошного мужика и задать миллион вопросов своему будущему боссу.

Следующее. Одна из идей, которая мне помогла поехать в Данию, – это звонок одному из работников этой фирмы. Единственное, что он окажется добрым болтуном, мне и в голову не пришло. А надо было бы.

Текст предоставлен ООО «ЛитРес».

Прочитайте эту книгу целиком, на ЛитРес.

Безопасно оплатить книгу можно банковской картой Visa, MasterCard, Maestro, со счета мобильного телефона, с платежного терминала, в салоне МТС или Связной, через PayPal, WebMoney, Яндекс.Деньги, QIWI Кошелек, бонусными картами или другим удобным Вам способом.