Р. Мардалиев - Правоведение

Полный товарищ может продать свою долю другому товарищу либо третьему лицу только с согласия всех участников. При этом должно быть соблюдено преимущественное право покупки (ст. 250 ГК).

Полное товарищество может быть ликвидировано по тем же причинам и в том же порядке, что и другие юридические лица.

В случае если все товарищи вышли и остался один полный товарищ, то он может либо ликвидировать товарищество, либо в течение 6 месяцев преобразовать его, но только в общество с ограниченной ответственностью, так как учредителем этого общества может быть одно лицо.

Товарищество на вере.Данные товарищества (коммандитные), в отличие от полных, неоднородны по своему составу. В них входят как полные товарищи, так и члены-вкладчики (или коммандитисты). Правовой режим полных товарищей аналогичен режиму полных товариществ (они являются предпринимателями, несут дополнительную ответственность по обязательствам товарищества). А вот коммандитистами могут быть любые лица, внесшие свой вклад любого размера в складочный капитал. Они не несут ответственность по обязательствам товарищества и рискуют лишь своим вкладом (например, в случае банкротства его теряют).

Права вкладчиков ограничены. Ограничения следующие:

♦ вкладчики не участвуют в управлении, если только это не предусмотрено учредительным договором;

♦ не могут оспорить в суде действия полных товарищей по управлению;

♦ не принимают непосредственного трудового участия в деятельности товарищества.

Вкладчикам предоставляются следующие права:

♦ они получают часть прибыли по итогам финансового года;

♦ могут знакомиться с годовыми отчетами и балансами;

♦ могут выйти из товарищества по окончании года и забрать свой вклад;

♦ имеют право выкупить долю у полного товарища.

Товарищество ликвидируется по тем же причинам, что и другие юридические лица. Если из него выйдут все вкладчики, оно преобразуется в полное.

И в полных товариществах, и в товариществах на вере могут быть созданы дочерние товарищества, являющиеся, в отличие от филиалов и представительств, юридическими лицами.

Общество с ограниченной ответственностью (ООО). Общество с дополнительной ответственностью (ОДО).Основной признак хозяйственных обществ – отсутствие дополнительной ответственности участников, как в ООО, или ее ограниченный характер, как в иных обществах. Участники несут лишь риск убытков.

Деятельность ООО регламентируется Гражданским кодексом и Федеральным законом от 8 февраля 1998 г. № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».

Учредители (участники) не обязаны принимать участие в деятельности общества своим личным трудом. Они лишь вносят вклад и получают дивиденды. Это относится не только к ООО, но и к другим видам хозяйственных обществ.

Предусматривается упрощенный выход из общества после окончания финансового года аналогично с коммандитистами в товариществе на вере.

Общество с ограниченной ответственностью может быть учреждено одним или несколькими лицами. Учредительный документ – устав, в соответствии с которым делится на доли уставный капитал.

Высший орган управления – собрание участников. Созывается раз в год, формирует исполнительный орган (либо единовластный в лице генерального директора или директора, либо коллегиальный в лице правления во главе с директором).

Участники вправе подарить, продать или завещать свою долю.

Могут быть созданы дочерние или зависимые общества, которые работают по тем же правилам и являются юридическими лицами.

В обществах с дополнительной ответственностью, которые встречаются гораздо реже, ответственность тоже ограниченная, но ГК предусмотрел возможность ее возложения на имущество участников. Правда, она не может превышать одинакового для всех кратного размера к стоимости вклада (ст. 95 ГК). Он определяется в учредительных документах.

В остальном же правовое положение общества схоже с правовым положением ООО.

Акционерное общество (АО).Акционерное общество – это разновидность хозяйственных обществ, уставный капитал которых разделен на определенное число акций одинаковой номинальной стоимости. Общества бывают закрытыми и открытыми.

В закрытых акционерных обществах акции распространяются среди акционеров или определенного акционерами круга лиц. Третьему лицу они могут быть проданы только с согласия общего собрания акционеров. Это общество схоже с ООО, главное отличие – использование акций, по которым и выплачиваются дивиденды.

В открытых акционерных обществах акции свободно обращаются как внутри, так и вне АО.

По закону учредительным документом является устав. Договор также может заключаться, но он утрачивает юридическую силу в момент регистрации АО.

Уставный капитал состоит из номинальной стоимости акций.

Управление АО осуществляется, как и в любой корпорации. Закон дает несколько вариантов. Но императивно одно – собрание акционеров, которому принадлежит высшая власть. Оно избирает совет директоров (наблюдательный совет), выполняющий его функции в период между проведением общих собраний. Необходимо особо отметить, что совет директоров не является исполнительным органом АО.

Собрание избирает также исполнительный орган. Он может быть как коллегиальным (правление во главе с председателем или генеральным директором), так и единоличным (генеральный директор или директор).

Выборы наблюдательного совета могут проводиться либо простым, либо кумулятивным голосованием.

Размер дивидендов и порядок их выплаты определяются советом директоров, но утверждаются общим собранием.

Имущественная ответственность в АО строится по классической схеме ограниченной ответственности, присущей хозяйственным обществам. Однако в соответствии со ст. 96 (п. 1, ч. 2) акционеры, оплатившие стоимость своих акций не полностью, несут субсидиарную ответственность по обязательствам общества в размере неоплаченной части акций.

Возможно создание дочерних или зависимых акционерных обществ.

Производственные кооперативы и унитарные предприятия.Деятельность производственных кооперативов (артелей) регулируется ст. 107-112 ГК РФ. С хозяйственными товариществами их роднит необходимость непосредственного участия каждого члена кооператива в его деятельности.

В кооперативе может быть не менее пяти членов (каждый имеет один голос). Прибыль распределяется в зависимости от трудового участия, а не величины вклада в имущество организации, куда все вносят свой пай.

В кооперативе могут быть созданы неделимые фонды. Решение об этом принимается только единогласно. Объяснение тому присутствует в самом названии фонда. В случае выхода из кооператива участник забирает свою долю (пай) из имущества, а вот вернуть вклад из неделимого фонда он не может. Такие фонды создаются и для удовлетворения требований кредиторов в ситуациях, когда имущества юридического лица для этого недостаточно.