Коллектив авторов - Административное право: Шпаргалка
- Название:Административное право: Шпаргалка
- Автор:
- Жанр:
- Издательство:Литагент «РИОР»47f3ef35-f8ea-102d-b528-b4a213751508
- Год:2010
- Город:Москва
- ISBN:978-5-369-00567-5
- Рейтинг:
- Избранное:Добавить в избранное
-
Отзывы:
-
Ваша оценка:
Коллектив авторов - Административное право: Шпаргалка краткое содержание
В шпаргалке в краткой и удобной форме приведены ответы на все основные вопросы, предусмотренные государственным образовательным стандартом и учебной программой по дисциплине «Административное право».
Книга позволит быстро получить основные знания по предмету, повторить пройденный материал, а также качественно подготовиться и успешно сдать зачет и экзамен.
Рекомендуется всем изучающим и сдающим дисциплину «Административное право» в высших и средних учебных заведениях.
Шпаргалка подготовлена по материалам учебного пособия «Административное право» (В.С. Четвериков).
Административное право: Шпаргалка - читать онлайн бесплатно ознакомительный отрывок
Интервал:
Закладка:
3) осуществлять предпринимательскую деятельность;
4) получать в связи с исполнением должностных обязанностей вознаграждения от физических и юридических лиц (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения);
5) использовать в целях, не связанных с исполнением должностных обязанностей, средства материально-технического и иного обеспечения, другое государственное имущество, а также передавать их другим лицам;
6) разглашать или использовать в целях, не связанных с гражданской службой, сведения, отнесенные к сведениям конфиденциального характера, или служебную информацию;
7) допускать публичные высказывания, суждения и оценки, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности государственных органов, их руководителей, если это не входит в его должностные обязанности;
8) использовать должностные полномочия в интересах политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций, а также публично выражать отношение к указанным объединениям и организациям в качестве гражданского служащего, если это не входит в его должностные обязанности;
9) создавать в государственных органах структуры политических партий, других общественных объединений (за исключением профессиональных союзов, ветеранских и иных органов общественной самодеятельности) и религиозных объединений или способствовать созданию указанных структур.
39. ПРИНЦИПЫ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ, ТРЕБОВАНИЯ К СЛУЖЕБНОМУ ПОВЕДЕНИЮ СЛУЖАЩЕГО
Принципы гражданской службы:
1)приоритет прав и свобод человека и гражданина; 2)единство правовых и организационных основ федеральной гражданской службы и гражданской службы субъектов РФ; 3)равный доступ граждан, владеющих государственным языком России, к гражданской службе и равные условия ее прохождения независимо от пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с профессиональными и деловыми качествами гражданского служащего; 4)профессионализм и компетентность гражданских служащих; 5)стабильность гражданской службы; 6)доступность информации о гражданской службе; 7)взаимодействие с общественными объединениями и гражданами; 8)защищенность гражданских служащих от неправомерного вмешательства в их профессиональную служебную деятельность.
В ст. 5 ФЗ «О государственной гражданской службе РФ» закреплено, что этот ФЗ является законодательством РФ о государственной гражданской службе.
Взаимосвязь гражданской службы и государственной службы РФ иных видов обеспечивается на основе единства системы государственной службы РФ и принципов ее построения и функционирования.
Требования к служебному поведению гражданского служащего:
1)исполнять должностные обязанности добросовестно, на высоком профессиональном уровне; 2)исходить из того, что признание, соблюдение и защита прав и свобод человека и гражданина определяют смысл и содержание его профессиональной служебной деятельности; 3)осуществлять профессиональную служебную деятельность в рамках компетенции государственного органа; 4)не оказывать предпочтение каким-либо общественным или религиозным объединениям, профессиональным или социальным группам, организациям и гражданам; 5)не совершать действия, связанные с влиянием каких-либо личных, имущественных (финансовых) и иных интересов, препятствующих добросовестному исполнению должностных обязанностей; 6)соблюдать ограничения, установленные для гражданских служащих; 7)соблюдать нейтральность, исключающую возможность влияния на свою профессиональную служебную деятельность решений политических партий, других общественных объединений, религиозных объединений и иных организаций; 8)не совершать поступки, порочащие честь и достоинство; 9)проявлять корректность в обращении с гражданами; 10)проявлять уважение к нравственным обычаям и традициям народов России; 11)учитывать культурные и иные особенности различных этнических и социальных групп, а также конфессий; 12)способствовать межнациональному и межконфессиональному согласию; 13)не допускать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету государственного органа; 14)соблюдать установленные правила публичных выступлений и предоставления служебной информации.
40. АДМИНИСТРАТИВНОЕ ПРАВОНАРУШЕНИЕ: ПОНЯТИЕ И ПРИЗНАКИ
Административное правонарушение– противоправное, виновное действие (бездействие) физического или юридического лица, за которое КоАП или законами субъектов РФ об административных правонарушениях установлена административная ответственность.
При этом существуют и формальные составы правонарушений,когда вред от совершения административного правонарушения не наступил реально, но лицо, нарушившее административную норму, может быть привлечено к административной ответственности.
Законодательство об административных правонарушенияхсостоит из КоАП и принимаемых в соответствии с ним законов субъектов РФ об административных правонарушениях.
Задачи законодательства об административных правонарушениях:защита личности; охрана прав и свобод человека и гражданина; охрана здоровья граждан, санитарно-эпидемиологического благополучия населения; защита общественной нравственности; охрана окружающей среды, установленного порядка осуществления государственной власти, общественного порядка и общественной безопасности, собственности; защита законных экономических интересов физических и юридических лиц, общества и государства от административных правонарушений, а также предупреждение административных правонарушений.
То есть признаком общественной опасности административного правонарушенияявляется посягательство в форме действия или бездействия на общественные интересы, которые включены в форме задач, охраняемых нормами административного права.
Признаки (черты) административного правонарушения– антиобщественная направленность, противоправность, виновность и наказуемость деяния.
Деяние– акт волевого поведения, проявляющийся в форме действия либо бездействия.
Действие– активное невыполнение предусмотренных нормой или правилом обязанностей или нарушение запрета (напр., нарушение правил охоты).
Читать дальшеИнтервал:
Закладка: