Владимир Тарасов - Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим

Тут можно читать онлайн Владимир Тарасов - Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим - бесплатно ознакомительный отрывок. Жанр: Управление, подбор персонала, издательство Литагент «Добрая книга»d7e9a099-70ba-11e4-a4b7-0025905a0812, год 2014. Здесь Вы можете читать ознакомительный отрывок из книги онлайн без регистрации и SMS на сайте лучшей интернет библиотеки ЛибКинг или прочесть краткое содержание (суть), предисловие и аннотацию. Так же сможете купить и скачать торрент в электронном формате fb2, найти и слушать аудиокнигу на русском языке или узнать сколько частей в серии и всего страниц в публикации. Читателям доступно смотреть обложку, картинки, описание и отзывы (комментарии) о произведении.

Владимир Тарасов - Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим краткое содержание

Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим - описание и краткое содержание, автор Владимир Тарасов, читайте бесплатно онлайн на сайте электронной библиотеки LibKing.Ru

Новая книга Владимира Тарасова посвящена проблемам отбора и подготовки перспективных менеджеров; в ней содержится детальное описание нескольких десятков деловых игр, тренингов, методик отбора и подготовки менеджеров, разработанных автором и не имеющих аналогов в России и за рубежом.

Эта книга – не только самая большая коллекция уникальных деловых игр и тренингов, но и хроника 25-летней истории Таллиннской школы менеджеров в изложении ее основателя, откровенный рассказ Владимир Тарасова о собственном управленческом опыте, об эволюции его управленческих взглядов и становлении его «философии жизни» в стремительно меняющемся мире.

Эта книга – увлекательная история человека, подготовившего десятки тысяч менеджеров и посвятившего свою жизнь изучению и разработке социальных технологий; квинтэссенция опыта автора как социального технолога.

Владимир Тарасов – основатель первой школы бизнеса на территории бывшего СССР, автор популярных книг по управленческому искусству, один из лучших российских бизнес-тренеров, автор оригинальных методик подготовки менеджеров.

Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим - читать онлайн бесплатно ознакомительный отрывок

Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим - читать книгу онлайн бесплатно (ознакомительный отрывок), автор Владимир Тарасов
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

Граждане государства, не вошедшие в государственные органы, собираются на собрания акционеров в соответствии с изначально имеющимися у них акциями, где избирают председателя собрания акционеров и утверждают исполнительного директора фирмы.

Этап заканчивается общим собранием всех участников, где ведущий отвечает на возникшие вопросы. Подробно рассказывает о содержании следующего этапа и отвечает на новые вопросы. Продолжительность этапа – от 20 мин до 3 ч в зависимости от общего времени, отведенного на Игру.

Экспериментальный год. Экспериментальный игровой год отличается от других игровых лет тем, что во время него Игра за шашечной доской, получение кредитов, биржевая сессия, собрание акционерных обществ, декларирование доходов и сбор налогов, возможные судебные процессы – принудительно разделены во времени для того, чтобы участники могли лучше освоить все основные организационно-экономические механизмы игры по отдельности. Этап также заканчивается общим собранием и разъяснениями ведущего.

Продолжительность этапа – от 20 мин до 2 ч в зависимости от общего времени, отведенного на Игру.

Игровые года. Проигрывается несколько игровых лет, отделенных один от другого лишь нормативными сроками выплаты дивидендов и зарплаты, проведением, в необходимых случаях, собраний акционеров, декларированием доходов и уплатой налогов. Занимает от 40 мин до 5,5 ч в зависимости от отведенного времени.

Окончательные взаиморасчеты. Производятся окончательные взаиморасчеты между участниками. Этап занимает от 20 мин до 1,5 ч в зависимости от количества участников и наличия судебных процессов.

Подведение итогов. Сначала итоги подводятся по государствам, а затем – на общем собрании участников, где их подводят президенты государств и ведущий. Этап занимает от 20 мин до 2 ч в зависимости от отведенного времени.

Аукцион. На аукционе участники могут реализовать свои заработанные игровые денежные средства, купив различные реальные товары: управленческую литературу, сувениры и пр. При наличии многовалютной системы изначально вводится и игровая валюта организаторов Игры, которая в дальнейшем играет роль международной и за которую и осуществляется продажа товаров на аукционе. В частности, международная валюта может быть безналичной. Аукцион может занимать от 15 мин до 1 ч в зависимости от количества участников.

4.10.4 Материально-техническое обеспечение

Для проведения Игры требуется следующее материально-техническое обеспечение (по максимуму):

1) для Игры в целом:

зал, способный свободно разместить всех участников (игроков и инструкторский персонал) за столами;

радиомикрофон (лучше два);

компьютер;

копировально-множительный аппарат;

товарное покрытие игровой валюты

Например:

– управленческая литература;

– памятные видеокассеты о игре;

– памятные комплекты фотографий;

– ваучеры на скидки на бизнес-курсы;

– сувениры;

2) для каждого игрового государства – помещения, где должны быть размещены:

стол или стенд с основной (контрольной) шашечной доской;

два стола с дополнительными шашечными досками – один для белых фирм и другой – для черных;

восемь столов для восьми фирм (четыре – для белых и четыре – для черных);

три-четыре стола для коммерческих банков и иных частных фирм (например, страховых), если таковые будут созданы участниками;

стол для пункта обмена валюты (при многовалютной системе);

стол для судьи;

стулья в количестве, слегка превышающем число граждан государства;

отдельная площадь (лучше комната) для правительства;

отдельная площадь (лучше комната) для парламента;

12 калькуляторов;

две переносные учебные доски с яркими крупными фломастерами для биржевых записей (одна – для записей курса акций, другая – для записей начисленных дивидендов);

стенд для законодательных и нормативных актов;

стенд для «национальной» прессы и рекламных объявлений частных фирм;

оборудование для государственного обменного пункта валюты (рабочее место, табло);

игровая валюта «национального» цвета данного государства в количестве 200 купюр каждого из следующих номиналов: 1, 3, 5, 10, 25, 100, 500;

жетоны на право хода с номером фирмы – для каждой из восьми фирм;

акции по 50 штук «национального» цвета для пятнадцати акционерных обществ, с обязательными реквизитами:

– акция;

– номер акционерного общества;

– год выпуска;

– десять отрезных купонов, где на каждом свой номер – от 1 до 10;

печать или спецбумага для чеков Госбанка;

печати или спецбумага для коммерческих банков;

бланки (пустографки) с номерами и фамилиями (и именами) участников;

3) для каждого участника:

• бейдж (имя, фамилия и пятно «национального» цвета);

• пакет, вручаемый при регистрации, содержащий:

– описание настоящей Игры;

– пять акций «национального» цвета только одной фирмы (белой или черной);

– пятьдесят единиц «национальной» валюты (одного цвета с цветом цветового пятна на акциях) в качестве личных сбережений на начало Игры, налогонеоблагаемых.

4.10.5 Состав организаторов

Проведение Игры обеспечивается инструкторским составом и квалифицированными игроками, заранее подготовленными к выполнению определенных игровых функций. При необходимости место квалифицированных игроков может быть занято и обычными игроками.

Инструктора и квалифицированные игроки заранее изучают правила Игры, разрабатывают и подготавливают документооборот, необходимый для осуществления своих функций.

Главный инструкторский персонал

Первый инструктор:

– общее руководство Игрой;

– публичное объяснение правил;

– ответы на вопросы;

– оперативное управление инструкторским персоналом.

Второй инструктор:

заменяет первого;

отвечает на частные вопросы;

курирует игровую финансовую систему;

консультирует председателей Госбанков и министров финансов государств.

Инструктора государств

Инструктор государства:

– руководит формированием государства;

– консультирует президента, парламент, правительство и судью;

– осуществляет оперативное управление инструкторским персоналом своего государства.

Читать дальше
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать


Владимир Тарасов читать все книги автора по порядку

Владимир Тарасов - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки LibKing.




Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим отзывы


Отзывы читателей о книге Управленческая элита. Как мы ее отбираем и готовим, автор: Владимир Тарасов. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Понравилась книга? Поделитесь впечатлениями - оставьте Ваш отзыв или расскажите друзьям

Напишите свой комментарий
x