Виктория Конторет - N.E.O.PEOPLE. Второе Пришествие сАмого себя

Это внутренние свойства человечества, трансформация осознанности, которая приводит нас к совершенно удивительным внутренним качествам, к нашим способностям, которых мы доселе не знали, не понимали, не предполагали, что они могут быть. Но вдруг внутри нас эти способности появляются, и само человечество вокруг нас никак нам не помогает эту исключительность внутри себя поддержать, развить.

Потому что в истории человечества за последние несколько сотен лет любой, кто отличается от массы, обязательно является изгоем, обязательно массой людей гоним, потому что не понят. Это приводит к внутреннему противоречию.

Свойства возникают внутри нас, мы недостаточно готовы к тому, чтобы реализовывать их, потому что мы не готовы признаться самим себе, что обладаем какими-то другими свойствами и возможностями. Причем для этого необязательно свойство супергероя – перевоплощение в Бэтмена или Человека-паука. Супергеройское качество, как показывает практика, заложено в каждом из нас. Подробнее об этом можно будет прочитать в главе о Пирамиде Человеческой Уникальности ©. Вопрос только в нашей готовности это качество в себе заметить, принять и развивать.

Развитие переводит качество в суперсилу. Величина супергеройского качества тоже не обязательно глобальная. Это вполне может быть умение, свойство, навык, через которые мы полезны людям вокруг нас.

Массовая планетарная тенденция поиска своего предназначения – поиск супергеройства внутри себя. Этот тренд меняет привычный ритм жизни каждого ищущего, его семьи и окружения. В результате все выливается в государственные изменения, потому что движение отдельных граждан в поиске себя вышло из берегов рутинного русла и его уже невозможно игнорировать ни на уровне социального устройства общества, ни в экономике.

Лед тронулся. Что это? Неожиданное стихийное явление? Вовсе нет. Явление ждали. Но в силу того, что его формат был неконкретен, древние пророки его нарекли Вторым Пришествием и дали нам, живущим в новые времена, вольную руку на дорисовку формата. Чем мы с вами успешно и занимаемся.

ПРАКТИКУМ

Ответьте на вопросы:

1. Вы уже знаете свое супергеройское качество?

2. Ощущаете потребность жить в направлении его развития?

3.Много перемен приносит это в вашу жизнь? Какие конкретно?

Перемены – гибкая дисциплина. Она несет в себе, как все в нашем дуальном мире, два противоположных умения. Одно из них – принимать перемены, а второе – их инициировать.

Инициация перемен заложена в каждом из нас изначально и проявляется постоянно в разных жизненных аспектах.

Мы даже любим менять в нашей жизни сумки, прическу, обувь, одежду, и это нам кажется легкой переменой. Что там в следующем ящичке? Работа, место жительства, отношения. Уже сложней! А вот привычки, шаблоны мышления, отношение к себе – тут высшая математика. Да и надо ли? Надо!

Мне встречалось несколько типов людей, относящихся по-разному к инициации и реализации перемен в своей жизни. Больше я видела людей, легких на подъем . Сама такая. Эти люди желают перемен, рады им, умеют их проживать с удовольствием. В основе мышления этого типа лежит слово «легко».

Такой была Елена Петровна, моя бабушка. До 8 утра она успевала не только придумать себе перемены, но и осуществить их. К пробуждению внуков на кухне, например, были побелены стены, постирано белье и горячие оладьи на блюде. А вчера вечером были запланированы только оладьи! И все с чувством, мерой, расстановкой.

Другая категория людей по отношению к переменам – люди-рационализаторы . Они перемены инициируют, рационально ко всему подходят и, наконец, осуществляют задуманное. Люди этого типа, как правило, успешны в жизни и самой же жизни рады! Таких тоже знаю немало, и мне импонирует такой подход к переменам. Среди них много менеджеров и лидеров.

Следующая категория – танки . Неуклюже, как слон в фарфоровой лавке, и тяжело они инициируют перемены, но все же инициируют и совершают. Наибольшее сопротивление при этом создают своим собственным стандартно пессимистическим отношением к процессу.

Процессу не доверяют, себе – тоже, но в итоге справляются, всех измотав. Этой категории доступны только перемены в материальной плоскости нашей жизни: смена дома, места работы, машины. Но им уже недоступны перемены духовного плана: смена образа жизни или своего хобби.

У меня есть хорошие знакомые, которые решили переехать в новый дом. Деньги для осуществления решения были, возможности – тоже. Расстояние между решением и переездом составило 12 лет.

И последняя категория – лежачий камень . А под него, как известно, вода не течет. Но это не мешает самому камню умничать на диване. Все знает! Все не так! Ничего не возможно! С такими лучше и не спорить, и вообще о переменах не говорить. Себе дороже.

Умение инициировать перемены в собственной жизни – это специальный вид искусства. Наш мозг впадает в спящее состояние, если в жизни ничего не меняется. Но при этом он не спит настолько, чтобы разрешить присутствие разумной осознанности. Вовсе нет, наоборот. Блокируется поступательный процесс человеческого развития. Мы попадаем на тропинку, ведущую к состоянию «баклажан».

Как правило, способность креативить перемены в собственной жизни присуща всем молодым людям. В каком-то смысле творческая активность молодежи сродни молодому вину: играет, бурлит, хочет из бутылки наружу. Желает перемен.

С возрастом эта функция медленно угасает и постепенно замирает полностью. Из этой тенденции и рождается конфликт «отцов и детей». Дети хотят движения, отцы стремятся к точке покоя.

Как идти по жизни, чтобы из молодого вина, из креативного, ищущего перемен человека не вырос баклажан? Один из методов: осознать, что перемены нужны и важны. Принять их в свою жизнь с радостью, перестать их бояться. И, конечно, сознательно научиться их инициировать.

Не бойтесь менять привычки, работу, круг общения, любимую еду, место жительства, музыку, хобби. Живите!

Перемены – это суть самой жизни. Однако делайте это разумно! Искусство умения инициировать перемены – не в том, чтобы наломать дров. Не в том, чтобы уйти с работы, хлопнув дверью. Или со скандалом расстаться с другом, или поджечь дом, в котором живете. Отнюдь! Это не есть искусство перемен. Это, наоборот, дурость и глупость.

Искусство инициации перемен – во-первых, в разумном и осмысленном подходе к ним. А во-вторых, в умении осуществлять эти перемены красиво, плавно и к всеобщей радости! Где главной радостью, как бонусом, должен обладать сам инициатор перемены.