Лариса Ренар - РОЛЬ – Доктрина современной женщины. Как Понять, Принять и Проявить свою Силу

Любовь к себе наделяет нас огромной верой в себя. Когда мы не зависим от любви других, мы на многое способны, а, прежде всего, способны идти собственным путем и делать то, что нам важно делать.

В то же время такая женщина способна творить чудеса своей верой в других. Она умеет проявлять к ним внимание, эмпатию, быть чуткой и любящей. Ее доброта, поддержка и позитивное восприятие мира притягивают к ней людей.

В такой любви нет манипуляций, а есть готовность доверять другим. Даже если люди вас предавали или причиняли боль, у вас достаточно сострадания и прощения к несовершенству других и внутренней силы, чтобы с этим справиться. Вы милосердны и самодостаточны.

Ваш ДЕВИЗ: «Любовь к себе всегда взаимна»

Ваш основной ПРИНЦИП: «Выбирай Любовь, все остальное можно создать»

ПРОЯВЛЯЯ себя в этой роли, вам следует:

1. Любить самой и проявлять любовь, но не ждать любви от других.

2. Радовать себя и поддерживать любовь к самой себе, балуя себя и делая то, что делает вас счастливой.

3. Прекратить нуждаться в одобрении людей, их признании, принятии и любви. Вместо этого давать самой себе глубинное принятие себя такой, какая Вы есть, и хвалить себя.

4. Перестать видеть в поступках других людей проявление отношения к себе. Не позволять этому ранить вас. У них свои истории, не имеющие к вам отношения.

5. Доверять другим и доверять себе, чувствовать сердцем и быть соединенной с ним.

ФЕЯ-ЖЕНА

Проявление себя в личной жизни, отношениях и семье

В роли ФЕИ-ЖЕНЫ для женщины характерны:

1. Создание атмосферы любви в семье.

2. Восхищение своим мужчиной, проявление благодарности и признания ему.

3. Поддержка мужчины, сопереживание и помощь ему.

4. Умение достигать взаимопонимания с мужчиной.

5. Формирование семейных ценностей.

Когда Вы наполнены любовью, то и в семье строите отношения не на зависимости, а на желании быть с любимым человеком. Вам хочется его удивлять, радовать, наполнять положительными эмоциями, делать сюрпризы и устраивать праздники. Вы – словно добрая Фея своей семьи, умеющая одним взмахом превратить унылые будни в сверкающий огнями бал, просто организовав поход в театр.

Когда Вы любите того мужчину, который рядом с вами, то делаете все, выражая свою любовь, а не из желания угодить или заслужить внимание. Вам хочется готовить еду, целовать, поддерживать, слушать и т.д, потому что мужчина любим и интересен вам как личность.

Вы искренне восхищаетесь им, и вам хочется говорить ему о том, чем он приводит вас в восторг и чем манит. У вас появляется желание радоваться его достижениям, поддерживать в начинаниях, утешать в разочаровании и быть рядом при неудаче. Вы верите в своего мужчину всем сердцем, верите в то, что у него все получится, и ваша вера наполняет его энергией.

Именно Вы создаете поле любви в семье, благодаря которому раскрывается потенциал всех ее членов – и вас, и вашего мужа, и ваших детей.

Если Вас что-то не устраивает или обижает, Вы не сбиваетесь на эмоции, а спокойно говорите об этом мужчине, делая это не в качестве претензий или требований, а предлагая гармонию и взаимность в любви. В ваших отношениях появляется честность и открытость, они строятся на полном взаимопонимании. Вы оба обмениваетесь только положительными эмоциями, и инициатор этого Вы, как ФЕЯ-ЖЕНА.

Вы готовы доверять мужчине свои сомнения и страхи, показывать ему свою уязвимость. Чувствуя ваше доверие, любовь и восхищение, мужчина будет проявлять заботу и помощь, а Вы с благодарностью станете их принимать. Это еще сильнее сблизит вас.

Ваш ДЕВИЗ: «Там, где я – там любовь»

Ваш основной ПРИНЦИП: «Делать только то, что продиктовано любовью»

ПРОЯВЛЯЯ себя в этой роли, вам следует:

1. Создавать поле любви в семье.

2. Восхищаться мужчиной и его качествами, принимать его таким, какой он есть со всеми достоинствами и недостатками.

3. Проявлять внимание к мужчине и наполнять его эмоциями радости, легкости, любви. Организовывать праздники, события, мероприятия, дни рождения, устраивать сюрпризы.

4. Признавать и ценить то, что делает мужчина и искренне благодарить его за это.

5. Верить в мужчину и то, что любые трудности ему по плечу, а все его неудачи преходящи.

ФЕЯ-ЛИДЕР

Проявление себя в делах и управлении

В этой роли для женщины характерны:

1. Формирование и развитие команды единомышленников.

2. Проявление веры в людей, объединение и сплачивание их.

3. Наполнение окружающих положительными эмоциями.

Если Вы руководитель, то в этой роли способны привлекать самых лучших сотрудников и создавать команды мечты, вдохновляя их на творческий подход к делу с проявлением инициативы.

Потребность взаимодействовать с другими людьми, т.е., по сути, сотрудничать, заложена в нас самой эволюцией, а креативность – тренд нашего времени. Самое главное, чтобы члены команды разделяли общие ценности и были готовы к развитию и переменам. Время просто исполнителей, работающих из-под палки и выполняющих только определенную функцию, прошло. Вы, как женщина-лидер понимаете, что в людей надо вкладывать и знания, и поддержку, и время; только тогда и можно создать круг единомышленников.

В этой роли в вас заложена вера, что каждый человек ценен по-своему, и в сотрудничестве можно добиться намного больших результатов, чем, сжав зубы, пытаться решать все самой.

Основным лейтмотивом работы ФЕИ-ЛИДЕРА является доверие и умение делегировать, когда каждый усиливает другого. В управлении компанией такая женщина легко может обратиться за помощью к другим, когда заходит в тупик и не может с чем-то справиться. Она не склонна к авторитаризму и ощущению собственного превосходства.

С присущей ей дипломатичностью ФЕЯ-ЛИДЕР может объединить в команду блестящих экспертов, даже если кто-то из них считает себя центром Вселенной и готов до конца отстаивать собственную точку зрения.

Эмпатия и открытость, доверие и нацеленность на конструктивное сотрудничество получили огромное развитие в эпоху agile- команд, объединяющих людей с разными компетенциями, разным опытом и разным бекграундом, а иногда и говорящих на разных языках. Принимая на себя роль ФЕИ-ЛИДЕРА, Вы должны быть сторонницей именно такого подхода в управлении.

Ваш ДЕВИЗ: «Объединять тех, кто готов идти рядом»

Ваш основной ПРИНЦИП: «Уникальность каждого – в совершенство целого»

ПРОЯВЛЯЯ себя в этой, роли вам следует:

1. Понимать, какие ценности важны в вашей компании, транслировать эти ценности и на этой основе выбирать единомышленников, разделяющих общее видение.

2. Создавая команду, развивать и обучать ее.