Корделия Файн - Тестостерон Рекс. Мифы и правда о гендерном сознании
- Название:Тестостерон Рекс. Мифы и правда о гендерном сознании
- Автор:
- Жанр:
- Издательство:неизвестно
- Год:2017
- Город:Москва
- ISBN:978-5-86471-756-1
- Рейтинг:
- Избранное:Добавить в избранное
-
Отзывы:
-
Ваша оценка:
Корделия Файн - Тестостерон Рекс. Мифы и правда о гендерном сознании краткое содержание
Многие люди и поныне уверены, что различия между полами столь велики, что все мужчины с Марса, а женщины уж точно с Венеры. И сформировались эти различия между полами в ходе эволюции. Женщины более осторожны, и все в них подчинено идее продолжения рода, в то время как мужчины – лидеры, которые пытаются быть первыми во всем. А каждое новое поколение лишь расширяет эту пропасть между мужчинами и женщинами. Но так ли это на самом деле? В своей книге известный нейропсихолог Корделия Файн остроумно анализирует все сложившиеся представления о различии между полами. Эта динамичная книга, одновременно и развлекательная и привлекательная для настоящих эрудитов, выстроена на основе новейших представлений науки об эволюции, психологии, нейробиологии, эндокринологии и философии. С помощью историй из повседневной жизни, научных данных и здравого смысла автор прорывается через нагромождение стереотипов и нелепых мифов, которыми заросла эта острая тема.
Тестостерон Рекс. Мифы и правда о гендерном сознании - читать онлайн бесплатно полную версию (весь текст целиком)
Интервал:
Закладка:
36 Olofsson, A., & Rashid, S. (2011). The white (male) effect and risk perception: Can equality make a difference? // Risk Analysis, 31 (6), 1016–1032.
37 Slovic, P., Finucane, M., Peters, E., & MacGregor, D. G. (2002). Rational actors or rational fools: Implications of the affect heuristic for behavioral economics // Journal of Socio-Economics, 31 (4), 329–342. Цит. на с. 333. Подтверждающие свидетельства также были обнаружены Weber et al. (2002), там же. Они тоже получили отрицательные корреляции между воспринимаемыми рисками и воспринимаемыми выгодами.
38 Flynn et al. (1994), там же. Цит. на с. 1107.
39 Kahan (2012), там же.
40 Flynn et al. (1994), там же. Цит. на с. 1107.
41 Rawn, C. D., & Vohs, K. D. (2011). People use self-control to risk personal harm: An intra-interpersonal dilemma // Personality and Social Psychology Review, 15 (3), 267–289.
42 Например, Prentice, D., & Carranza, E. (2002). What women and men should be, shouldn’t be, are allowed to be, and don’t have to be: The contents of prescriptive gender stereotypes// Psychology of Women Quarterly, 26 (4), 269–281.
43 Например, Bowles, R., Babcock, L., & Lai, L. (2007). Social incentives for gender differences in the propensity to initiate negotiations: Sometimes it does hurt to ask // Organizational Behavior and Human Decision Processes, 103, 84–103; Rudman, L., & Phelan, J. E. (2008). Backlash effects for disconfirming gender stereotypes in organizations // Research in Organizational Behavior, 28, 61–79.
44 Hoffman & Yoeli (2013), там же.
45 Small, D. A., Gelfand, M., Babcock, L., & Gettman, H. (2007). Who goes to the bargaining table? The influence of gender and framing on the initiation of negotiation // Journal of Personality and Social Psychology, 93 (4), 600–613.
46 Gerhart, B., & Rynes, S. (1991). Determinants and consequences of salary negotiations by male and female MBA graduates // Journal of Applied Psychology, 76 (2), 256–262.
47 M. Райан (в личной беседе).
48 Mahalik, J. R., Locke, B. D., Ludlow, L. H., Diemer, M. A., Scott, R. P. J., Gottfried, M., et al. (2003). Development of the Conformity to Masculine Norms Inventory // Psychology of Men and Masculinity, 4 (1), 3–25.
49 Prentice & Carranza (2002), там же.
50 Brescoll, V. L., Dawson, E., & Uhlmann, E. L. (2010). Hard won and easily lost: The fragile status of Leaders in stereotype-incongruent occupations // Psychological Science, 21 (11), 1640–1642.
51 Frankenhuis, W. E., & Karremans, J. C. (2012). Uncommitted men match their risk taking to female preferences, while committed men do the opposite // Journal of Experimental Social Psychology, 48 (1), 428–431. Любопытно, информация оказывала противоположный эффект на мужчин, уже состоящих в серьезных отношениях.
52 Shan, W., Shenghua, J., Davis, H. M., Peng, K., Shao, X., Wu, Y., et al. (2012). Mating strategies in Chinese culture: Female risk avoiding vs. male risk taking // Evolution and Human Behavior, 33 (3), 182–192. Также была создана ситуация, при которой участники думали, будто их наблюдает человек одного с ними пола, что оказывало промежуточный эффект на поведение. Цит. на с. 183, ссылки убраны.
53 Это было умеренно желательным условием в американской выборке и нейтральным в немецкой выборке. Wilke, A., Hutchinson, J. M. C., Todd, P. M., & Kruger, D. J. (2006). Is risk taking used as a cue in mate choice? // Evolutionary Psychology, 4, 367–393.
54 Цитата из заголовка Farthing, G. W. (2007). Neither daredevils nor wimps: Attitudes toward physical risk takers as mates // Evolutionary Psychology, 5 (4), 754–777. Это исследование показало сходные результаты для обоих полов. 55 Wilke et al. (2006), там же. Цит. на с. 388.
56 Sylwester, K., & Pawłowski, B. (2011). Daring to be darling: Attractiveness of risk takers as partners in long– and short-term sexual relationships // Sex Roles, 64 (9–10), 695–706. Sylwester и Pawłowski (2011) сравнили привлекательность рисковых личностей и тех, кто избегает физического, финансового и социального риска. Их главным открытием стало то, что рискованное поведение было более желательным для краткосрочных партнеров, чем для долгосрочных. Bassett и Moss (2004) создали разные портреты людей с низкой, средней и высокой склонностью к физическому риску и попросили участников исследования проранжировать привлекательность таких персонажей в романтическом и неромантическом контексте. Мужчины и женщины различались только в предпочтении рискового партнера для долгосрочных отношений. Bassett, J. F., & Moss, B. (2004). Men and women prefer risk takers as romantic and nonromantic partners //Current Research in Social Psychology, 9 (10), 135–144.
57 Bassett & Moss (2004), там же. Цит. на с. 140.
58 Wilke et al. (2004), там же. Цит. на с. 387.
59 Apicella, C. L., Dreber, A., Gray, P. B., Hoffman, M., Little, A. C., & Campbell, B. C. (2011). Androgens and competitiveness in men // Journal of Neuroscience, Psychol ogy, and Economics, 4 (1), 54–62. Цит. на с. 55–56, ссылки убраны. Заметьте, что первые два автора в последующей публикации подробно обсуждают растущее признание значимости женской состязательности. Apicella, C. L., & Dreber, A. (2015). Sex differences in competitiveness: Hunter-gatherer women and girls compete less in gender-neutral and malecentric tasks // Adaptive Human Behavior and Physiology, 1 (3), 247–269.
6 °Cashdan, E. (1998). Are men more competitive than women? // British Journal of Social Psychology, 37 (2), 213–229.
61 Например, Apicella & Dreber (2015), там же; Dreber et al. (2014), там же; Flory, J. A., Leibbrandt, A., & List, J. A. (2015). Do competitive work places deter female workers? A large-scale natural field experiment on gender differences on job-entry decisions // Review of Economic Studies,
82 (1) 122–155. Grosse, N. D., Riener, G., & Dertwinkel-Kalt, M. (2014). Explaining gender differences in competitiveness: Testing a theory on gender-task stereotypes: working paper, University of Mannheim; Gunther, C., Ekinci, N. A., Schwieren, C., & Strobel, M. (2010). Women can’t jump? – An experiment on competitive attitudes and stereotype threat // Journal of Economic Behavior and Organization,
75 (3), 395–401; Wieland, A., & Sarin, R. (2012). Domain specificity of sex differences in competition // Journal of Economic Behavior and Organization, 83 (1), 151–157.
62 См. обсуждение: Khachatryan, K., Dreber, A., von Essen, E., & Ranehill, E. (2015). Gender and preferences at a young age: Evidence from Armenia // Journal of Economic Behavior and Organization, 118, 318–332. См. также: Sutter, M., & Glatzle-Rutzler, D. (2014). Gender differences in the willingness to compete emerge early in life and persist // Management Science, 61 (10), 2339–2354.
63 Cameron, L., Erkal, N., Gangadharan, L., & Meng, X. (2013). Little emperors: Behavioral impacts of China’s onechild policy // Science, 339 (6122), 953–957; Cardenas, J.-C., Dreber, A., von Essen, E., & Ranehill, E. (2012). Gender differences in competitiveness and risk taking: Comparing children in Colombia and Sweden // Journal of Economic Behavior and Organization, 83 (1), 11–23. Khachatryan et al. (2015), там же; Zhang, Y. (2015). Culture, institutions, and the gender gap in competitive inclination: Evidence from the Communist experiment in China. [Электронный ресурс] SS RN: http://ssrn.com/abstract=2268874 or http://dx.doi.org/10.2139/ssrn.2268874.
64 Gneezy, U., Leonard, K. L., & List, J. A. (2009). Gender differences in competition: Evidence from a matrilineal and a patriarchal society // Econometrica, 77 (5), 1637–1664.
65 Andersen, S., Ertac, S., Gneezy, U., List, J. A., & Maximiano, S. (2013). Gender, competitiveness, and socialization at a young age: Evidence from a matrilineal and a patriarchal society // Review of Economics and Statistics, 95 (4), 1438–1443.
66 Sutter & Glatzle-Rutzler (2014), там же.
67 Kay, J. (December 10, 2013). Is it better to play it safe or to place bets that risk bankruptcy? // Financial Times. [Электронный ресурс] http://www.ft.com/intl/cms/s/0/292e514e-60ff-11e3-b7f1-00144feabdc0.html#axzz3wbxCXczm (дата обращения 08.01.2016). Кэй пишет: “Как и все попытки объяснить человеческое поведение, копаясь в нашем эволюционном прошлом, эту историю стоит воспринимать с большой долей скептицизма. Но в моем рассказе не обязательно должна присутствовать историческая достоверность, чтобы оправдать ее важнейший постулат. Люди, совершающие глупые риски, которые сходят им с рук, склонны казаться привлекательными партнерами и лидерами”. Учитывая предшествующую эволюционную историю, похоже, что под “людьми” он понимает “мужчин”.
68 Butt, C. (September 10, 2015). Female surgeons feel obliged to give sexual favours, report finds // Sydney Morning Herald. [Электронный ресурс] http://www.smh.com.au/national/bullying-endemic-among-surgeons-but-victims-too-scared-tospeak-up-report-finds-20150909-gjiuxl.html (дата обращения 10.09.2015).
69 Silvester, M., & Perkins, M. (December 9, 2015). Shame files: Policewomen targeted for sex from the day they join the force // The Age. [Электронный ресурс] http://www.theage.com.au/victoria/a-new-report-says-policewomen-are-targetedfor-sex-from-the-day-they-join-20151208-glidtv.html (дата обращения 30.12.2015).
Глава 6. Гормональная сущность Тестостерона Рекса?
1 Adkins-Regan, E. (2005). Hormones and animal social behavior. Princeton, NJ: Princeton University Press. Цит. на с. 21.
2 Browne, K. R. (2012). Mind which gap? The selective concern over statistical sex disparities // Florida International University Law Review, 8, 271–286. Цит. на с. 284–285, ссылки убраны.
3 Напр., Hoffman, M., & Yoeli, E. (Winter, 2013). The risks of avoiding a debate on gender differences // Rady Business Journal; Cronqvist, H., Previtero, A., Siegel, S., & White, R. E. (2016). The fetal origins hypothesis in finance: Prenatal environment, the gender gap, and investor behavior // Review of Financial Studies, 29 (3), 739–786.
Читать дальшеИнтервал:
Закладка:
