Константин Муравьев - День решает все

Особенно меня удивили какие-то люди с четырьмя руками, в объявлении они значились как креаты, которых рекомендовали как лучших телохранителей и наемных убийц. И гарантировали пожизненную верность и преданность. Стоимость услуг одного такого воина был баснословной и варьировалась от восьми до семидесяти миллионов кредитов. Такой телохранитель сразу подписывал контракт на всю оставшуюся жизнь, выплаченные деньги частью уходили в агентство и большей частью доставались работнику, при этом в договоре указывался тот необходимый минимум, который должны были ему обеспечивать все будущее время. Отдельным пунктом стоял параграф о смерти работодателя. Если его хозяин погибал раньше, или что интересно, умирал по естественным причинам, например от старости, то воин уходил вслед за ним.

«Реальные самураи, — подумал я, читая объявление, — только какие-то более жесткие у них обычаи».

Кстати, среди них были и девушки, и вполне симпатичные, если не считать того, что они напоминали многорукую Шиву.

Когда я уже собирался закрыть объявление, мне на глаза попалась странная приписка: «Уцененное предложение».

Ничего не поняв, и подумав, что это может быть объявление о продаже какого-нибудь бывшего в употреблении или вышедшего из строя оборудования и оружия, я открыл его просто из любопытства и увидел очередное объявление о найме телохранителя, но не слишком обычное. Вернее, оно было совершенно отличным по своей сути.

Начиналось оно так: «Телохранитель не прошёл аттестацию. Звание — падаван». На этом месте я выпал в осадок. «Я попал в „Звездные войны“, и тут есть еще и джедаи?»

Немного поудивлявшись странному совпадению названий, но потом вспомнив про рукопожатие, эльфов и троллей, решил, что и сюда могли приложить свои шаловливые ручки мои веселые земляки.

А поэтому продолжил читать сноску в объявлении дальше.

«Его учитель погиб при исполнении своего долга, и падаван остался без наставника. По законам этой расы, его может обучать только один креат. Не завершив обучения, креат не может получить сертификат „Телохранитель“ и пройти аттестацию по этой специализации.

В связи с этим, это не профессионал!!! У него нет сертификата!!! (это место было выделено большими буквами)».

Ну, а дальше уже шли стандартные характеристики, как и для любого телохранителя выше в списке:

«Кандидат — Энака Скай.

Пол — Женский».

Так это еще и девушка, в объявлении, как во всех прочих, не было никакой ее фотографии, а по имени было не понятно.

«Природные физико-интеллектуальные и ментальные параметры (без учета установленных имплантантов и нейросети):

Физика — 22;

Психическое сост. — 25;

Интеллект — 141 (Память — 88);

Ментоактивность — D3 (врожденная способность — ментозащита)».

«Умная, по сравнению с моими тридцатью двумя», — заставила меня улыбнуться цифра ее интеллектуального индекса.

«Установленные биоимплантанты и нейросеть.

Нейросеть „Телохран-10МК“.

Пакет имплантантов „Телохранитель-универсал“, Интеллект +30 %, память +20 %, реакция +70 %, сила +35 %, выносливость +40 %.

Базы знаний: базовый пакет „Телохранитель“ 5 ур., углубленные пакеты „Телохранитель-спец“ 5 ур., „Телохранитель-универсал“ 5 ур., „Киллер“ 4 ур., „Антикиллер“ 4 ур., „Хакер“ 4 ур., и что меня поразило больше всего „Боевая медицина“ 5 ур.».

Прочитав весь этот список, я удивился, почему никто не хочет пригласить такого хорошего специалиста к себе на работу, пусть даже у него нет какого-то там сертификата.

Цена контракта была всего восемьсот тысяч, это было смешно даже по сравнению с самым дешёвым договором в восемь миллионов у другого кандидата. И при этом Энака даже по установленной нейросети и списку изученных пакетов превосходила большую половину из выставленных для найма на доске кандидатов.

«Ничего не понимаю, — думал я, — ведь она на голову выше половины из них. Неужели такое значение имеет некий сертификат?»

Просмотрев информацию в сети, понял.

Имеет, и огромное. Без получения сертификатов определенного уровня, автоматически урезался уровень допуска к большинству видов техники и оборудования. Мало было подойти по интеллектуальному индексу или по уровню подготовки. Необходимо было получить еще и сертификат, подтверждающий право на управление той или иной техникой и оборудованием, или на выполнение тех или иных действий и функций.

Каждый гражданин Содружества ежедневно, с момента установки нейросети, получал огромное количество подтверждений в виде сертификатов на выполнение того или иного рода действий. Накапливая свою личную базу. Часто для этого хватало простого протокола выполнения определенного рода операций, которые засчитывались как аттестационные.

По сути это и был тот подтверждённый багаж знаний или, если хотите, опыт, которым сознательно мог похвастаться каждый, некий набор виртуальных меток, сохраненных в нейросети, говорящий любому подключенному к тебе устройству твою сертифицированную степень доступа к нему.

Но как это могло сказаться на телохранителе, я, если честно, понять не мог. Однако на заметку взял, что сертификат необходим.

И только об этом подумал, до меня дошло, что вообще-то даже на управление погрузчиком необходимо было получить «Сертификацию первого уровня для инженера по утилизации».

Но у меня его не было. А без него управлять погрузчиком, как я теперь понимаю, у меня бы получилось только в ручном режиме.

— Но я-то им управляю через нейросеть. И искином, кстати, тоже, — удивленно пробормотал я и задумался. Этот ребус требовал своего решения и побыстрее. Нужно понять, на что я способен без дополнительных девайсов.

«Или мне не нужны сертификаты, и я обхожу это ограничение, так же, как и минимальный порог на интеллектуальный индекс, или я чего-то очень сильно не понимаю».

Вспомнив, с чего все началось, я вернулся к изучения расположения жилых модулей, которое почерпнул из сети.

За первыми пятью уровнями для VIP-персон и управленцев рангом повыше расползались пять уровней специалистов. Востребованные и высококвалифицированные военные, врачи, инженеры, торговцы, менеджеры и прочие селились тут. Условия в этих секторах станции поддерживались очень неплохие. Особенно это касалось медицинских услуг и сферы обучения и подготовки специалистов. Они ничем не уступали по качеству VIP, а чаще даже превосходили их, так как здесь больше обращали внимания не на бренд, а именно на качество. Имя, конечно, что-то значило везде, но тут им невозможно было прикрыть свои недостатки, как часто делали в более дорогих клиниках. Поэтому все обычные люди стремились именно сюда, понимая, что пробиться выше достаточно проблематично и не факт, что получится лучше.