С. В. - Командировка в прошлое

— Я понимаю что этот вопрос придётся согласовать с военными. Но ведь и радиодивизионы РЭБ надо начинать формировать как можно скорей. А славу и почести я готов уступить нашим военным, отличившихся из нашего НИИ-04 я думаю вы и сами товарищ Берия сможете наградить и отметить. Вы только представьте картину, немцы начали наступать и вдруг связь с танковыми частями пропадает в радиусе 50-100 километров. Что тогда делать Готу, Манштейну или Гудериану? Посылать посыльных? Так им ещё до передовых частей добраться нужно! У нас я думаю снайперов достаточно что бы этого не допустить. Для них это равнозначно катастрофе! Наши же войска смогут творить с их разведкой и передовыми танковыми частями всё что захотят начиная от засад и до контрударов, причём фактически безнаказанно! Я очень хорошо представляю эту ситуацию потому что в моей реальности в таком положении в начале войны как правило оказывались наши войска.

— Нет не панацея, со временем безусловно найдут противодействие но это будет далеко не сразу. Ну и мы тоже на месте стоять не будем.

— Самая большая сложность в разработке подслушивающих устройств это сделать их компактными! В моей реальности «пассивный жучок» или «эндовибратор», подслушивающее устройство без батареек и электроники «Златоуст», проработало в кабинете американских послов незамеченным в течение 8 лет.

— Да никаких батареек и проводов, активируется он облучением от достаточно мощного источника на частоте резонатора, чаще всего в диапазоне 300 МГц.

— Да в общем-то простая история. В феврале 45 г. пионеры Артека подарили послу США Авереллу Гарриману американский герб (белоголового орлана) сделанный из ценных пород дерева сандала, самшита, секвойи, слоновой пальмы, парротии персидской, красного и черного дерева, черной ольхи. Тот повесил герб у себя в кабинете. Ваше ведомство оборудовало по соседству с американским посольством пункт активации «эндовибратора» и прослушивания, так и слушали американцев в течение 8-и лет. В сентябре 52 г президент США Гарри Трумэнвыразил беспокойство утечкой сверхсекретной информации. Тогдашний шеф ЦРУ Вальтер Биделл Смит, сам ранее четыре года проработавший послом в Москве, тайно послал к нам лучших своих «чистильщиков». Те по прибытии попросили послаДжорджа Кеннана начать диктовку в своем кабинете текста несекретной депеши в Вашингтон. Наши естественно активировали «жучок». Приборы «чистильщиков» указали на герб за спиной посла. Так и обнаружили.

— Разработал «пассивный жучок» или «эндовибратор» Лев Сергеевич Термен. Он сейчас у нас в НИИ-04 по теме керамического резонатора работает. За «эндовибратор» Термена в моей реальности наградили Сталинской премией первой степени, хотя он был ещё заключённым и работал в «шарашке». Его потом тоже реабилитировали и он продолжил работать в закрытых конструкторских бюро НКВД, где занимался в том числе разработкой подслушивающей системы «Буран». Это система дистанционного прослушивания, работает на принципе считывания с оконного стекла вибраций с помощью отражённого инфракрасного луча. Сделаем «Буран» и сможем слышать разговоры из-за любого стекла на большом расстоянии хоть в Белом доме, хоть в Имперской канцелярии, хоть на Даунинг-стрит.

— Видите ли Лаврентий Павлович, я наоборот черезвычайно рад что здесь ещё в прошлом декабре разобрались и реабилитировали Термена. Как раз именно поэтому что Лев Сергеевич невероятно талантливый и одарённый инженер я и не хочу снимать его с темы «кварца», точнее доработки до серийного промышленного производства керамических резонаторов. Это намного важнее для страны сейчас! А с системы прослушивания «Буран» и «Златоуст» могут довести до ума и другие инженеры-технологи. Принципы работы и их схемы я помню, поэтому останется только технологическая доводка систем.

Моим предложениям с ДРЛО, доработкой станции РЭБ и разработки подслушивающих устройств ЛПБ дал добро. Осталось решить организационные вопросы в НИИ.

Я предложил внести коррективы в руководство отделами в НИИ. Так как не всегда талантливый учёный или инженер одновременно является хорошим руководителем и организатором. Хорошо если у талантливого учёного-изобретателя есть одновременно и способности руководителя, это тогда просто клад а не человек! По результатам тестов выходило что способности к руководству и организационной деятельности имелись у очень ограниченного числа сотрудников НИИ.

Выслушав мои предложения и просмотрев список с результатами тестов Берия сказал что особых возражении у него нет. Но по некоторым предложенным перестановкам попросил развёрнутого пояснения.

— Отделом проектирования и разработки радиолокационной аппаратуры сейчас руководит Ю.Б.Кобзарев, безусловно талантливый и перспективный в научном плане это подтвердили и тесты. Но по уровню организаторских способностей и способностей к руководству коллективом тесты показали средний бал. Рациональней оставить его в отделе научным руководителем а начальником отдела назначить инженер-контр-адмирала Акселя Ивановича Берга. Тесты показывают что у него один из самых высоких балов в отделе по способности к руководству коллективом и организационным талантам. Уверен тандем Берга и Кобзарева будет очень перспективным.

— В отделе занимающемся полупроводниковыми приборами, миниатюрными электровакуумными приборами, высокочастотным керамическим деталям и т. д. Наибольший бал способности к руководству и очень высокий бал организационных способностей набрал инженер С.А. Векшинский. Вот его я и рекомендую назначить начальником отдела вместо Е. С. Штейна. У Штейна очень средненькие показатели по способности к руководству да и остальные показатели чуть выше среднего.

ЛПБ сомневался и явно не горел желанием назначать Берга и Векшинского начальниками отделов. Берг был почти год под следствием а Векшинский пару лет даже отсидел пока его дело не пересмотрели и не реабилитировали. Но я Берию убедил, по тестам на лояльность к Советской власти бал у них выше среднего. Значить обиды и камня за пазухой не держат. Да и дальнейшую судьбу я их знал что один, что второй принесли огромную пользу стране и в каких-то сомнительных делах замечены небыли. «Хорошо, назначу их начальниками отделов, посмотрим как они себя проявят руководителями коллективов» согласился в конце концов с моим предложением ЛПБ.

По отделу разработки ракетной техники тоже дал пояснение.

— Начальником отдела вместо Матуса Рувимовича Бисновата назначить Лозино-Лозинского Глеба Евгенивича у него наивысшие балы по способности к руководству. Матус Рувимович безусловно талантливейший авиаконструктор но совершенно не подходит на роль руководителя отдела, предлагаю назначить его научным руководителем отдела. Уверен вместе с Глебом Евгенивичем они будут хорошо дополнять друг друга.