Коллектив авторов - Лидерство

Уоррен Беннис— профессор, Университет Южной Калифорнии.

Дэниэл Гоулман— сопредседатель Консорциума по исследованию эмоционального интеллекта в организациях при Университете Ратджерса.

Робер Гоффи— профессор Лондонской школы бизнеса, специалист по вопросам организационного поведения.

Гарет Джонс— научный сотрудник Центра по развитию бизнеса, Лондонская школа бизнеса.

Билл Джордж— профессор менеджмента, Гарвардская школа бизнеса.

Питер Друкер— профессор социологии и менеджмента, Клермонтский университет.

Джим Коллинз— руководитель исследовательской лаборатории в области менеджмента, Болдер, Колорадо.

Джон Коттер— профессор кафедры лидерства им. Коносуке Мацуситы Гарвардской школы бизнеса.

Дональд Лаури— основатель и управляющий партнер консалтинговой компании OysterInternational, Бостон.

Эндрю Маклин— научный сотрудник, Гарвардская школа бизнеса.

Диана Мейер— в прошлом топ-менеджер компании Citigroup, Нью-Йорк.

Томас Мелоун— профессор кафедры менеджмента им. Патрика Макговерна, МИТ.

Ванда Орликовски— профессор менеджмента, Школа бизнеса Слоуна, МИТ.

Дэвид Рук— директор Harthill Consulting, Хьюэлсфилд, Великобритания.

Питер Сенге— старший преподаватель, Школа бизнеса Слоуна, МИТ.

Питер Симс— создатель курса «Перспективы лидерства» в Стэнфордской школе бизнеса, Калифорния.

Роберт Томас— приглашенный профессор лидерства, Юридическая и дипломатическая школа Флетчера, Университет Тафтса.

Уильям Торберт— заслуженный профессор лидерства, Школа менеджмента Кэррола, Бостонский колледж.

Рональд Хейфец— один из директоров Центра общественного лидерства при Правительственной школе Джона Ф. Кеннеди, Гарвардский университет.

[1] Опра Уинфри — ведущая телевизионного ток-шоу, в 1990-х годах самая высокооплачиваемая в своем жанре. Ее передача получала на американском телевидении рекордные рейтинги. — Прим. пер.

[2] Квазимонополия характеризуется наличием в отрасли одного крупного производителя и множества небольших фирм. За этим предприятием закрепляется роль лидера в установлении цен. — Прим. пер.

[3] Vernon Can Read! A Memoir (Public Affairs, 2001).

[4] Беннис У., Томас Р. Как становятся лидерами. Менеджмент нового поколения. — М.: Вильямс, 2006.

Руководитель проекта М. Шалунова

Корректор Н. Витько

Компьютерная верстка К. Свищёв

Дизайн обложки Ю. Буга

© Harvard Business School Publishing Corporation, 2011

Published by arrangement with Harvard Business Review Press (USA) via Alexander Korzhenevski Agency (Russia)

© Издание на русском языке, перевод, оформление. ООО «Альпина Паблишер», 2016

© Электронное издание. ООО «Альпина Диджитал», 2016

Лидерство / Пер. с англ. — М.: Альпина Паблишер, 2016. — (Серия «HBR's 10 Must Reads»)

ISBN 978-5-9614-4078-2