LibKing » Книги » Книги о бизнесе » Экономика » Сергей Мельников - Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов

Сергей Мельников - Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов

Тут можно читать онлайн Сергей Мельников - Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов - бесплатно ознакомительный отрывок. Жанр: Экономика, год 2022. Здесь Вы можете читать ознакомительный отрывок из книги онлайн без регистрации и SMS на сайте LibKing.Ru (ЛибКинг) или прочесть краткое содержание, предисловие (аннотацию), описание и ознакомиться с отзывами (комментариями) о произведении.
Сергей Мельников - Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов
  • Название:
    Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов
  • Автор:
  • Жанр:
  • Издательство:
    неизвестно
  • Год:
    2022
  • ISBN:
    нет данных
  • Рейтинг:
    4/5. Голосов: 11
  • Избранное:
    Добавить в избранное
  • Ваша оценка:

Сергей Мельников - Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов краткое содержание

Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов - описание и краткое содержание, автор Сергей Мельников, читайте бесплатно онлайн на сайте электронной библиотеки LibKing.Ru
Глобальный кризис из финансового перешел в экономический и идеологический. Он заставил думать о выборе стратегического пути развития России, по существу, открыв путь к инновационному методу хозяйствования – инкорпоративному, основанному на национальном единстве. Создана абсолютно новая российская социально-экономическая сеть, внедрено инкорпоративное обучение, чтобы оптимизировать систему инкорпоративного делового экономико-управленческого образования граждан и дополнительного профессионального образования и обучения аналогично тому, как Интернет изменил системы связи. Сформировать новые социальные сети в целях экспорта российского инкорпоративного образования: Интернет-магазин «Инкорпоративные знания» и Интернет-Университет «Инкорпоративное образование».

Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов - читать онлайн бесплатно ознакомительный отрывок

Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов - читать книгу онлайн бесплатно (ознакомительный отрывок), автор Сергей Мельников
Тёмная тема

Шрифт:

Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

ПРГО– проблемы в развитии гражданского общества.

Прог-УРБЭ– программное управление развитием предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.

Прое-Спорт-ЛРЦ– Проект «Спорт – Лидерство России в развитии современной цивилизации».

Прое-УРБЭ– проектное управление развитием предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов.

ПСЛ– портфельная стратегия «Лидерство».

РБЭ– развития предпринимательства и бизнеса экономики территории и региона.

Рег-СКЖ -региональный стандарт качества жизни.

РИО-граждан– региональная инкорпоративная организация граждан.

РИС– региональная инкорпоративная собственность граждан.

РК-Инк-ПГ– Российский кодекс инкорпоративного развития и поведения граждан.

Рос-Инк-МЭРХ– Российская инкорпоративная модель экономического развития и хозяйствования.

Рос-Инк-МЭРХ:ДЖ– Российская инкорпоративная модель экономического развития и хозяйствования, гарантирующее достойную жизнь каждому гражданину, устранение причин бедности.

Рос-ИС– российская инкорпоративная собственность граждан.

Рос-Кап-МЭРХ– Российская капиталистическая модель экономического развития и хозяйствования.

Рос-Ком-МЭРХ– Российская коммунистическая модель экономического развития и хозяйствования.

Рос-МЭРХ– Российская модель экономического развития и хозяйствования.

Рос-С2ДЖ– Российский стандарт достойной жизнь каждого гражданина и в достатке, в соответствии с его профессиональной востребованность гражданским обществом.

Рос-СДЖ– Российский стандарт достойной жизнь каждого гражданина.

Рос-Соц-МЭРХ– Российская социалистическая модель экономического развития и хозяйствования.

РТНИО-граждан– российская транснациональная инкорпоративная организация граждан.

РФПИО-граждан– региональная финансово-промышленная инкорпоративная организация граждан.

С– собственность.

СА –стратегический анализ и аналитика.

СИСУ-РБЭ –Стратегия изменения в системе управления развитии предпринимательства, бизнеса и экономики территории и региона.

СЛ –стратегия «Лидерство».

СЛ-РБЭ– стратегия «Лидерство» развития предпринимательства, бизнеса и экономики территории и региона.

СЛ-РБЭ– стратегия «Лидерство» развития предпринимательства, бизнеса и экономики территории и регионов.

Соц-МХ– социалистический метод хозяйствования.

Соц-МЭРХ– социалистическая модель экономического развития и хозяйствования.

Стр –стратегия.

Стр-М– стратегический менеджмент.

Стр-У– стратегическое управление.

Стр-УРБЭ –стратегическое управление развитием предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов.

Стр-УРБЭстратегическое управление развитием предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.

СУ-ПРБЭ– стратегия управления переменами развития предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.

СЭПИН– муниципальная программа «Социальная и экономическая поддержка интересов населения: рост доходов каждого гражданина, устранение причин бедности».

ТИ –теория институтов.

УДС-ВУР– Управленческая деловая ситуация – Ваше управленческое решение

УОП –уникальное образовательное предложение.

УРБЭ –управление развитием предпринимательства и бизнеса, экономики территорий и регионов.

Фед-СКЖ– федеральный стандарт качества жизни.

ФИО-граждан– федеральная инкорпоративная организация граждан.

ФИС– федеральная инкорпоративная собственность граждан

ЧИХ– чудо, интрига, халява.

ЧС– частная собственность.

1.

Актуальность создания Образовательных систем инкорпоративных программ: «Выявление, отбор формирование и подготовка

команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации»

Актуальность создания Образовательных систем инкорпоративных программ: «Выявление, отбор формирование и подготовка команд профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации», обусловлено необходимость граждан включиться в разработку механизмов выполнения Указов Президента Российской Федерации 2018г., 2020г., 2021г., прежде всего, стратегических инициатив Президента – снижение уровня бедности, ускорение темпов развития экономики, создание социальных лифтов подготовки молодых специалистов и интересов 100 000 000 граждан, а именно, создание механизмов устранение причин бедности и других проблем, освящаемых в СМИ, которые беспокоят граждан.

Повсюду и повсеместно было и будет объединяющим стремление и желание всех людей жить лучше, быть богатыми и здоровыми. Никто не хочет быть больным и нищим, все желают быть здоровыми и богатыми. Сегодня в стране болеть могут себе позволить только богатые люди. Качественное лечение для более 70% населения страны пока не доступно.

Возрастание роли государственного и муниципального управления в решении проблем социально-экономического развития территорий и регионов актуализирует работу по созданию инновационной системы подготовки команд нового поколения профессиональных управленцев развития предпринимательства, бизнеса и экономики территорий и регионов высшей квалификации. Например, которые будут способны научить население разрабатывать и создавать механизмы внедрения Российского стандарта достойного уровня и качества жизни каждого гражданина. Разработка Стандарта и создание механизмов его внедрения будет способствовать выполнению Конституции Российской Федерации в части ст.7, п.1.: «Российская Федерация – социальное государство, политика которого направлена на создание условий, обеспечивающих достойную жизнь и свободное развитие человека».

Достижение этой цели потребовало решения следующих задач:

обобщить опыт подготовки управленцев высшей квалификации;

рассмотреть зарубежный опыт подготовки муниципальных управленцев;

изучить состояние и перспективы развития рынка управленческих образовательных услуг;

разработать основы институциональной теории общественного развития;

провести сравнительный анализ моделей экономического развития и хозяйствования;

Читать дальше
Тёмная тема

Шрифт:

Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать


Сергей Мельников читать все книги автора по порядку

Сергей Мельников - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки LibKing.




Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов отзывы


Отзывы читателей о книге Выпуск 2. Создание образовательной системы выявления, отбора, формирования и подготовки команд нового поколения профессиональных менеджеров развития территорий и регионов, автор: Сергей Мельников. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Понравилась книга? Поделитесь впечатлениями - оставьте Ваш отзыв или расскажите друзьям

Напишите свой комментарий
Большинство книг на сайте опубликовано легально на правах партнёрской программы ЛитРес. Если Ваша книга была опубликована с нарушениями авторских прав, пожалуйста, направьте Вашу жалобу на PGEgaHJlZj0ibWFpbHRvOmFidXNlQGxpYmtpbmcucnUiIHJlbD0ibm9mb2xsb3ciPmFidXNlQGxpYmtpbmcucnU8L2E+ или заполните форму обратной связи.
img img img img img