Елена Турсина - Заработная плата: начисления, выплаты, налоги

Тут можно читать онлайн Елена Турсина - Заработная плата: начисления, выплаты, налоги - бесплатно ознакомительный отрывок. Жанр: paper-work. Здесь Вы можете читать ознакомительный отрывок из книги онлайн без регистрации и SMS на сайте лучшей интернет библиотеки ЛибКинг или прочесть краткое содержание (суть), предисловие и аннотацию. Так же сможете купить и скачать торрент в электронном формате fb2, найти и слушать аудиокнигу на русском языке или узнать сколько частей в серии и всего страниц в публикации. Читателям доступно смотреть обложку, картинки, описание и отзывы (комментарии) о произведении.
  • Название:
    Заработная плата: начисления, выплаты, налоги
  • Автор:
  • Жанр:
  • Издательство:
    неизвестно
  • Год:
    неизвестен
  • ISBN:
    нет данных
  • Рейтинг:
    4.38/5. Голосов: 81
  • Избранное:
    Добавить в избранное
  • Отзывы:
  • Ваша оценка:
    • 80
    • 1
    • 2
    • 3
    • 4
    • 5

Елена Турсина - Заработная плата: начисления, выплаты, налоги краткое содержание

Заработная плата: начисления, выплаты, налоги - описание и краткое содержание, автор Елена Турсина, читайте бесплатно онлайн на сайте электронной библиотеки LibKing.Ru

Настоящее издание содержит полную информацию по заработной плате и иным выплатам работникам. Автор книги рассматривает вопросы, связанные с документальным оформлением приема граждан на работу; расчет начислений и удержаний по заработной плате; порядок и сроки выплаты заработной платы, компенсаций и пособий; налоги по заработной плате, процентные ставки и порядки их уплаты и т. п.

Данная книга адресована практикующим бухгалтерам, работникам кадровых служб, руководителям организаций. Также она может быть интересна студентам, изучающим бухгалтерский учет.

Заработная плата: начисления, выплаты, налоги - читать онлайн бесплатно ознакомительный отрывок

Заработная плата: начисления, выплаты, налоги - читать книгу онлайн бесплатно (ознакомительный отрывок), автор Елена Турсина
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

· условия, которые названы в законе или иных правовых актах как существенные или необходимые для договоров данного вида;

· условия, относительно которых по заявлению одной из сторон должно быть достигнуто соглашение.

Исходя из норм ГК РФ, договор заключается посредством направления оферты (предложения заключить договор) одной из сторон и ее акцепта (принятия предложения) другой стороной (ст. 432 ГК РФ), при этом договор признается заключенным в момент получения лицом, направившим оферту, ее акцепта (ст. 433 ГК РФ).

Практически это выглядит следующим образом. Одна из сторон выступает с определенным предложением, содержащим существенные условия договора, из которого явствует намерение заключить договор с лицом/лицами, принявшими (акцептовавшими) данное предложение.

Предложение заключить договор определенного вида и на определенных условиях (оферта) может быть выдвинуто одной из сторон в процессе личных переговоров.

Например, ООО «Салют» предполагает осуществить ремонт принадлежащих ему складских помещений. Уполномоченное на то лицо (например, директор ООО «Салют») обратилось с предложением осуществить ремонт складских помещений на определенных условиях к физическому лицу – Сидорову Павлу Николаевичу, который, в свою очередь, согласился с данным предложением. Осуществление указанных действий признается законодательством достаточным для признания договора заключенным.

В рассматриваемом нами примере ООО «Салют» может обратиться с предложением (офертой) и иным способом. Оферта может быть направлено конкретному адресатам, посредством, например, почтовой, телеграфной, телетайпной, телефонной, электронной или иной связи. Например, ООО «Салют» обратилось с офертой посредством электронной почты к двум адресатам: ООО «Строитель» и Сидорову Павлу Николаевичу. ООО «Строитель» не удовлетворили предлагаемые условия гражданско-правового договора, а Сидоров Павел Николаевич принял (акцептовал) предложение и, таким образом, заключил договор с ООО «Салют».

Помимо предложения заключить договор, направляемого конкретному адресату (или вполне определенному кругу лиц), законодательство предусматривает следующие возможности заключения договора:

· приглашение делать оферты;

· публичная оферта.

Приглашение делать оферты обычно формализуется в рекламе и иных предложениях, адресованных неопределенному кругу лиц.

Например, ООО «Салют», предполагающее осуществить ремонт принадлежащих ему складских помещений, помимо рассмотренных нами выше способов заключения договора, может поместить объявление в средствах массовой информации, предположим, в еженедельной газете, о поиске подрядчика для производства ремонтных работ. Заинтересованные лица (подрядчики) могут отозваться на данное объявление и предложить ООО «Салют» свои условия производства ремонтных работ.

ГК РФ предусмотрен и такой способ заключения договора как публичная оферта . Согласно ст. 437 ГК РФ содержащее все существенные условия договора предложение, из которого усматривается воля лица, делающего предложение, заключить договор на указанных в предложении условиях с любым, кто отзовется, признается офертой (публичная оферта).

Например, публичной офертой будет являться объявление следующего содержания:

«Предлагаю услуги няни с оплатой 100 рублей за один час работы»

В самом деле, из текста объявления следует, что некое лицо, предлагающее свои услуги в качестве няни, выражает согласие заключить договор на предлагаемых условиях с любым лицом, заинтересованным в данной услуге.

Акцепт договора гражданско-правового характера формализуется в подписи стороны, принявшей условия договора. Статьей 434 ГК РФ предусматривается, что договор в письменной форме может быть заключен путем составления одного документа, подписанного сторонами, а также путем обмена документами посредством почтовой, телеграфной, телетайпной, телефонной, электронной или иной связи, позволяющей достоверно установить, что документ исходит от стороны по договору.

От стороны/сторон договора – юридических лиц – договор подписывается уполномоченным на то лицом (как правило, руководителем предприятия), подпись которого на документе удостоверяется печатью предприятия.

При подписании договоров гражданско-правового характера, связанных с осуществлением трудовой деятельности, законодательством допускается использование факсимильного воспроизведения подписи с помощью средств механического или иного копирования, электронно-цифровой подписи либо иного аналога собственноручной подписи» в тех случаях, если это предусмотрено соглашением сторон (ст. 160 ГК РФ).

При подписании договора гражданско-правового характера возможна ситуация, при которой физическое лицо, являющееся одной из сторон договора, по той или иной причине не может скрепить договор собственноручной подписью. В таких случаях п. 3 ст. 160 ГК РФ предписывает следующее: если гражданин вследствие физического недостатка, болезни или неграмотности не может собственноручно подписаться, то по его просьбе сделку может подписать другой гражданин. Подпись последнего должна быть засвидетельствована нотариусом либо другим должностным лицом, имеющим право совершать такое нотариальное действие, с указанием причин, в силу которых совершающий сделку не мог подписать ее собственноручно.

Остановимся еще на одном обязательном элементе договора, заключаемого в простой письменной форме. Речь пойдет о месте заключения договора.

Участниками договорных отношений необходимо уяснить для себя чрезвычайную важность данного элемента договора, так как при исполнении договора не исключена возможность неисполнения всех его условий в полном объеме одной из сторон. В таких случаях не исключена возможность обращения в суд с целью защиты своих интересов, которое должно быть осуществлено в месте заключения договора.

В том случае, если и когда в договоре не указано место его заключения, таковое устанавливается по месту жительства гражданина или месту нахождения юридического лица, направившего оферту (ст. 444 ГК РФ).

1.2.2. Виды договоров гражданско-правового характера

Остановимся более подробно на рассмотрении содержания договоров гражданско-правового характера, перечисленных нами несколько ранее.

Договор подряда.

Статья 702 ГК РФ предусматривает, что по договору подряда одна сторона (подрядчик) обязуется выполнить по заданию другой стороны (заказчика) определенную работу и сдать ее результат заказчику, а заказчик обязуется принять результат работы и оплатить его.

Читать дальше
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать


Елена Турсина читать все книги автора по порядку

Елена Турсина - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки LibKing.




Заработная плата: начисления, выплаты, налоги отзывы


Отзывы читателей о книге Заработная плата: начисления, выплаты, налоги, автор: Елена Турсина. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Понравилась книга? Поделитесь впечатлениями - оставьте Ваш отзыв или расскажите друзьям

Напишите свой комментарий
x