Алексей Каздым - Литературный салат. Разное

Старший научный сотрудник, кандидат наук, получал оклад в этом НИИ ФГУПе – 11 тысяч! Вам смешно? А мне страшно…

Итак, про «нового молодого начальника» и мордобой… Народ в институте тертый, геологи, жизнь повидали, не одну тысячу километров «на своих двоих прошли», много что видели… Ну и вечерком подловил это сотрудник «нового зама» в длинном тёмном коридоре института… Хотел объяснить парню, что к чему, да тот, вот незадача, успел вырваться и убежать…

А знаете почему не увольняли начальника отдела – алкоголика?? Во-первых, он был в том числе и зам. директора, во-вторых, был «однокорытником» директора, много лет они сидели в одной комнате, вместе ездили в экспедиции (ещё в «советское» время), а в-третьих, жена его работа где-то в «хитром» месте, откуда отдел (и соответственно, всё руководство, куда ж без него!) мог «качать» очень хорошие договора! И ещё – сам-то отдел почти секретный, был таковым при «советской власти», занимался «весьма важным сырьем», и если что случилось бы, «утечка информации», отчет не такой и прочее – всегда под рукой был «козел отпущения», а с алкаша запойного что возьмешь?

А у каждого близкого к «кабинету» был в этом НИИ ФГУПе и свой «маааленький гешефт» в стенах института (ни налогов, ни аренды помещения!), даже зарплату своим сотрудникам – числятся-то они в институте, но работают на них, зарплату открыто, по-наглому, проводили через бухгалтерию!!!

И, конечно, у каждого приближенного – достойная зарплата и никакой конкретной работы… Бумаги да писанина, тонны бумаг, никому не нужных, никем не читаемых отчетов… Вот она, сладость работы якобы «научного менеджера» – ни за что конкретно не отвечать! За всё в ответе были именно исполнители – почему «не сделал», «не сдал в срок» и прочее…

А самое главное – что вся писанина и все эти многотомные отчёты абсолютно никому были не нужны, вся эта, с позволения сказать макулатура «сбрасывалась» в Министерство природных ресурсов, и там просто пропадала…

Нормальных премий и вознаграждений рядовые сотрудники обычно не получали… Чего не скажешь про начальство и «приближенных»… «Выводы» руководства были обычно таковы – все «плохо работают», «денег нет», «средств не хватает», надо сокращать сотрудников, проработавших по 30—40 лет ветеранов, экономить, экономить и экономить, переводить на полставки «неперспективных». А потом их тихо увольнять… И тут же набирать других! Смысл? А всё очень просто! При увольнении по сокращению штатов, как известно, человеку выплачивается средняя зарплата, за последние пять месяцев… А какая у полставочника зарплата? Да 5 тысяч, в лучшем случае… Экономия!

А люди что? Люди это – быдло!!!! Для этого руководства этого НИИ ФГУПа, сотрудники, люди – не люди, что вы, а рабы, «твари дрожащие» и права не имеющие…

А куда исчезали договора, сотнимиллионные, не знал никто! Были лишь слова руководства, слова о том, что «вы должны лучше работать», а они будут руководить и « им лучше знать, сколько нам платить»!!!

Как говорил Михаил Самуилович Паниковский: «Я вас всех продам, куплю и снова продам, но уже дороже!!!».

И руководство постоянно «перетрясало» отделы, ставило новых начальников, а те, в свою очередь, «трясли» сотрудников… Так что работать особо было некогда да и некому… Никто не знал, когда и за что тебя то либо уволят, то ли переведут, то ли ещё что-то. И «старых» переводили в «новые», в другой отдел, вновь созданный – et cetera, et cetera… И увольняли, и вновь набирали «молодых», но вот увольняли, увы, не тех кого надо, к сожалению… И вызвали как-то одного пожилого человека в отдел кадров, вечерком, и сообщили ему, 30 лет жизни отдавшему Институту – всё уважаемый, «в ваших услугах фирма более не нуждается, распишитесь-ка в приказе». Расписался человек молча, молча ушёл, молча сел за свой стол, молча выпил с горя 100 грамм и …молча умер… И только через час поняли, что он сидит …мертвый за своим столом… Сердце остановилось… Не выдержало…

Известный философ Зиновьев как-то сказал, что «…огромная армия начальников есть явление сугубо коммунальное и обусловлено самим фактом распада общества на „деловые клеточки“, а далее на социальные и деловые группы различных уровней, объединением групп людей в более сложные группы и к конечном итоге в целое общество, и от этого явления избавиться невозможно, так как существуют объективные социальные законы, неотвратимые, как закон природы…».

Очень-очень давно, лет уж как десять назад, мне на мейл написала некая девушка из «одного города на Волге»… Впрочем, неважно из какого города…

Мои «труды» были ей знакомы, монография моя была (и есть!) во всех крупных библиотеках, статьи «висели» в интернете, а я, «по доброте душевной», часто консультировал, по интернету конечно, незнакомых мне студентов и аспирантов (и не только!), помогал чем мог, причем бескорыстно…

Тема её работы меня заинтересовала, хотя она и была «по мусору», точнее по ТБО (твердым бытовым отходам).

Но я и этим занимался, интересовался и «взялся» её консультировать.

Девушка эта «работала» на кафедре экологии одного из факультетов «одного университета одного города на Волге».

И диссертация вообщем-то была по экологии, и я, как эколог, да ещё и «техногенщик», «вцепился» в эту работу…

Но работала сия девушка на кафедре недолго, да и на четверть ставки, скоро её оттуда «попёрли», ибо «мест нет», а её «научный» заниматься этой особой особо не хотел, так как был вообще почвовед, и таким образом, вся его работа по работе с его же аспиранткой «свалилась» на меня. Не скрою – я с этого кое-что получил, а именно – более 15 совместных статей, в том числе и в «ваковских журналах», и кое-какой интересный для меня материал.

Пришлось, правда научить сию аспирантку «писать» статьи, так она этого делать просто не умела! А я пробивал эти статьи, «по знакомству», в разные сборники и даже «ваковские журналы», и заставлял её участвовать, докладываться на конференциях, учиться «говорить» и делать доклады. Ибо и этого она не умела.

А аспирантка сия, как отличница, с «красным дипломом», очень хотела «удовлетворить свои амбиции». Ибо – и нищая семья, и деспот-отец, и бегство в конце 80-х из одной из бывших республик СССР, и скитание по родственникам, городам и деревням, съёмным комнатам и углам, и главное – бедность, почти нищета, сильно повлияли на неё. На её психику, если быть точнее…

И эта диссертация, защита диссертации – было для неё «светом в окошке», т.е. все свои амбиции, проблемы, неудавшуюся, сложную молодость, «девические», сиречь сексуальные проблемы, ей надо было «слить в диссертацию», доказать, что она не хуже, а точнее – лучше других!