Виктор Тишков - Основы охранной деятельности в сфере предпринимательства

Основополагающие документы регламентирующие работу ГД:

• Закон «О частной охранной и детективной деятельности»;

• Закон «Об оружии»;

• Другие акты и нормативные документы.

ГД осуществляет общее руководство предприятия, несет полную ответственность за решения, сохранения и эффективность использования имущества, а также финансово-хозяйственный результат деятельности ЧОП.

Обязанности ГД:

1. Обеспечить договорные обязательства;

2. Проведение совещаний с начальниками отделов;

3. Контрольные проверки и зачеты с личным составом;

4. Разработка необходимых документов;

5. Организация службы на объектах охраны и требований ОЛРР;

6. Анализ состояния деятельности на объектах, ежемесячно подводить итоги;

7. Совершенствование охранной деятельности;

8. Организационное взаимодействие администрации объекта охраны;

9. Ежемесячно до 5-го число проверка табелей учета рабочего времени сотрудника за месяц;

10. Лично подбирать сотрудников и расставлять на рабочие места;

11. Контролировать отпуска личного состава;

12. Вести учет материальных средств у начальника охраны.

Права ГД:

1. Самостоятельно решать вопросы текущей деятельности ЧОП;

2. Без доверенности действовать от имени ЧОП;

3. Утверждать структуру и штатное расписание;

4. Заключать и расторгать договоры;

5. Осуществлять меры по наказанию и поощрению;

6. Требовать от работников выполнять правила внутреннего распорядка;

7. Поручать вопросы ЗГД.

ГД несет ответственность за невыполнение договорных услуг предприятия.

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии:

• Квалификационный справочник должностей руководителей № 37 от 21.08.1998;

• Законом «о частной детективной и охранной деятельности»;

• Уставом предприятия.

Заместитель генерального директора (далее ЗГД)назначается и освобождается от должности ГД, и подчиняется ГД. Является прямым начальником для всего личного состава и в отсутствии ГД исполняет его обязанности.

Обязанности ЗГД:

Знать:

• места расположения объектов охраны;

• количество постов;

• штатную и списочную численность объектов;

• режим работы объектов;

• специфику несения службы;

• должностных лиц заказчика;

• старших охраны объектов, их профессиональные качества;

• реальное состояние охранной деятельности на объектах;

• основные руководствующие документы и положения об охранной деятельности.

ЗГД должен организовывать:

1. Охранную деятельность сотрудников;

2. Замену вышедших лиц;

3. Взаимодействие между объектами, взаимодействие с правоохранительными органами;

4. Профессиональную подготовку, обучение и подбор сотрудников охраны для подтверждения охранной деятельности;

5. Совместно с бухгалтерией, получение зарплаты охранникам.

ЗГД должен проводить:

1. Плановые занятия со старшими смен охраны;

2. Рабочие и контрольные проверки организации службы на объекте;

3. Вести документацию по учету оружия, боеприпасов, спец. средств в соответствии с действующим законодательством.

ЗГД должен контролировать:

1. Несение службы на объектах, в том числе в выходные и праздничные дни;

2. Своевременность и правильность состояния табеля учета, для предоставления их в бухгалтерию;

3. Проведение плановых занятий с охраной для совершенствования их профессиональной подготовки;

4. Своевременность и правильность составления графика дежурств на объектах охраны.

ЗГД имеет право:

1. Отдавать распоряжения от имени ГД;

2. Требовать от ГД содействия и участия в его деятельности.

ЗГД несет ответственность:

1. За организацию и состояние службы на объектах;

2. За дисциплинарное соответствие по форме одежды;

3. За выполнение охранных требований инструкции;

4. За своевременное и надлежащие исполнение должностных обязанностей указанных в инструкции и выполнение правил контракта.

Группа Быстрого Реагирования (ГБР) – мобильное подразделение, состоящее из высококвалифицированных сотрудников. Подразделение сформировано из подготовленных сотрудников, способных быстро реагировать на изменение оперативной обстановки для экстренной помощи физическим и юридическим лицам при внезапно возникающих кризисных ситуациях. Экипажи находится в режиме круглосуточного дежурства, имеют штатное огнестрельное оружие и специальные средства (по необходимости), бронированные автомобили, средства защиты и связи. В случае необходимости возможно использование нескольких экипажей.

Задачи ГБР:

1. Усиление охраны объектов в случаи реальной угрозы нападения;

2. Усиление в необходимых случаях, охраны для должностных лиц, ЧОП, иных лиц.

Статус ГБР:

1. Является структурным подразделением ЧОП и подчиняется ГД, ЗГД и наряду несения службы;

2. Несет постоянную службу в 3-и смены по 5–7 человек в смене;

3. Вызов производится ГД, ЗГД, нарядом охраны;

4. При вызове ГБР указывается:

• Место прибытия;

• Время прибытия;

• Должность лица выдавшего распоряжение о прибытии;

• Что нужно иметь с собой (боеприпасы выдаются оперативному дежурному);

5. Занятия с личным составом проводятся вблизи расположения ГБР.

В состав службы в ГБР назначаются люди с профессиональной подготовкой, с разрядом по стрельбе. Штатный должностной состав ГБР утверждается ГД.

Служебные обязанности должностных лиц ГБР:

Начальник ГБР (далее Н. ГБР):

1. Начальник ГБР подчиняется ГД, ЗГД, наряду охраны и оперативному дежурному;

2. Начальник ГБР является прямым начальником для своего личного состава;

3. Н. ГБР должен поддерживать состояние должностных лиц, вооружения, техники в надлежащем виде;

4. Разрабатывать годовой и месячный планы;

5. Организовывать и лично проводить занятия по личной подготовке;

6. Постоянно контролировать уровень боевой и специальной подготовки, не реже раза в квартал проводить к/р и принимать зачеты;

7. Составлять заявку на необходимое вооружение, технику; 8. Знать деловые, психологические и моральные качества каждого инспектора;

9. Проводить занятия по различным тематикам:

10. Знать наличие, состояние, устройство и правила хранения специальных средств, оружия.

11. Следить за исправным состоянием спец. средств;

12. Проверять несение дежурства в соответствии с установленным графиком;

13. Участвовать в оборудовании учебной базы боевой и учебной подготовки;

14. Проводить плановые и неплановые проверки по наличию спец. средств вооружения и иной техники, устранение найденных недостатков.