Роберт Диленшнайдер - Как мы принимаем решения

Подобным образом многие молодые люди сегодня мечтают стать генеральными директорами больших компаний. Вы можете захотеть пойти по стопам Боба Диленшнайдера и осуществить выдающуюся корпоративную карьеру, прежде чем стать известным автором. Но он не стал генеральным директором потому, что стремился к этой должности, когда был молод: тогда самого понятия «генеральный исполнительный директор» еще не существовало. Оно приобрело популярность в 1960-х.

Более того, когда вы найдёте дорогу в жизни, не сто́ит беспокоиться о том, как вписать своё имя в учебники истории. Намного важнее прожить ее здесь и сейчас образом, ценным для вас и тех, кто вас окружает. Каждый день мы принимаем решения, которые способны изменить нас в лучшую сторону. Демонстрировать «смелость убеждений» в этих постоянных ежедневных моментах, как написал Боб Диленшнайдер, – вот что действительно важно.

Взять случай Малалы, с которой я имел удовольствие познакомиться. Её целью вовсе не было стать самой известной в мире активисткой за права девочек на образование. Она хотела защитить своё право и право других девочек своей деревни ходить в школу. Это было целью, за которую она хотела бороться ежедневно, и такое решение незамедлительно изменило её жизнь и жизнь тех, кто её окружал, – неважно, принесло бы ей это Нобелевскую премию или нет.

Или возьмём пример Пьера и Марии Кюри. Они не стали в одночасье самыми успешными и популярными учёными Франции, а провели много лет за книгами и в лабораториях, прежде чем совершить открытия, сделавшие их специалистами, удостоенными Нобелевской премии. Перефразируя цитату Пикассо, Боб Диленшнайдер говорит: «Вдохновение существует, и прорывы могут произойти, но вы в это время должны трудиться».

В конечном итоге мы все находим то, что «движет нами». Для Рейчел Карсон это было стремление сохранить экосистемы и биоразнообразие, забота о них. Эли Визель намеревался увековечить память о Холокосте и делал все, чтобы геноцид не повторился «больше никогда». Для Луи Пастера и Александра Флеминга стимулом был вклад в улучшение здравоохранения при помощи их открытия вакцин и антибиотиков. Цели приходят в течение нашей жизни, и нам не дано их поторопить, но мы можем позаботиться о том, чтобы, когда цель появится, мы были готовы осуществить её или способствовать её достижению. Для этого, я соглашусь, двумя важнейшими аспектами являются: самообразование, привлечение своих любимых и забота о них. Эти составляющие – основа любой успешной жизни.

Если вы обрели их – вы нашли свою цель, подготовились посредством образования и окружили себя теми, кого любите и кому доверяете, – вам нужно только быть упорными. На самом деле, если мы придерживаемся своего морального компаса и всегда стараемся поступать правильно, мы победим. Таковы уроки Мухаммеда Али, Махатмы Ганди, Малалы и многих других в этой книге.

Это уроки, которые я попутно извлёк, когда искал и нашёл свою цель в жизни. Взрослея во время Второй мировой войны и на фоне её последствий, я с раннего возраста понял, как важно для стран, организаций и людей сотрудничать. Но только когда я выучился, попутешествовал и встретил свою жену, я смог создать то, что стало делом моей жизни: Всемирный экономический форум.

Когда я оглядываюсь на пятьдесят лет стараний «улучшить положение дел в мире», собирая вместе заинтересованные стороны отовсюду, из всех сфер жизни, я хочу добавить лишь один элемент к урокам по принятию решений Боба Диленшнайдера: мы должны всегда сохранять позитивный настрой. Ничто не подпитывает хорошие решения лучше, чем позитивная энергия.

На пути всегда будут встречаться препятствия. Вы можете делать ошибки или сталкиваться с неожиданными негативными внешними эффектами – как мы видели в случае Мартина Лютера. Но, если вы держите голову высоко и сохраняете позитивную энергию, итог всегда будет лучше, чем если вы этого не сделаете. Как написал Боб Диленшнайдер: «Перед лицом невзгод не падайте духом».

Если вы это делаете, помните свои корни и ценности, которые вы усвоили и применяете на протяжении всей своей жизни, вы обязательно достигнете величия – будет оно запечатлено в учебниках истории или нет.

Всего наилучшего!

Янаписал эту книгу, чтобы помочь людям улучшить жизнь.

Каждый день мы принимаем сотни решений – некоторые маленькие, некоторые значительные, – которые влияют на вашу жизнь. То, как люди принимают эти решения, имеет критическое значение для их будущего.

Книга содержит краткие истории о двадцати трёх людях, которые приняли решения, сформировавшие мир, и чьи истории растягиваются во времени с 218 года до н. э. до настоящего момента.

Многие помогли мне с написанием этой книги – от Сьюзан Блэк, моей подруги, с которой мы знакомы более сорока лет и которая писала набросок за наброском и провела невероятное исследование, до Джоана Аваглиано, с которым я работал на протяжении десятилетий и который следил за тем, чтобы всё двигалось в правильном направлении, внося свой вклад на каждом этапе; также хочу отметить Михаэлу Гамильтон, моего редактора, «женской версии» Максвелла Перкинса, которая давала идеи и указывала направление.

Эти три человека вносили неоценимый вклад на каждом этапе.

Я в большом долгу перед моими друзьями, Стивом Форбсом – бизнесменом, мыслителем и настоящим журналистом, и профессором Клаусом Швабом, который положил начало Всемирному экономическому форуму и приглашает меня на его мероприятия с 1983 года. Около десяти лет назад в своём клубе в Женеве Клаус дал мне лучший совет, который я когда-либо получал. Он сформировал мою жизнь.

Есть ещё очень много людей, которым я хочу выразить признательность и поблагодарить их, начиная с Вито Раканелли, одного из лучших журналистов, которых я знаю, за его мудрость и идеи; Ф. Крэйга Джонсона, пастора лютеранской церкви Христа в Ороре, Орегон, который способствовал нашему исследованию на тему Мартина Лютера; Линду Дж. Лир, возможно, крупнейшую специалистку по творчеству Рейчел Карсон, за время, которое она выделила на обсуждение того, почему этот эколог так важен и должен попасть в мою книгу; и сотрудников публичной библиотеки Канби в Канби, Орегон.

Спасибо интернам The Dilenschneider Group 2017 года за их исследования и содержательные предложения: Дэниелу Гроссу, Максимилиану Минуэллу, Джеймсу Псатасу, Питеру Псатасу и Синтии Саябика; а также Линде Смит, Маргарите Браво, Келли Лоуренс и Андреа Фекете, которые помогли завершить этот проект.

Стив Захариус, председатель, президент и генеральный директор в Kensington, мой издатель, заслуживает особую благодарность за то, что он делает для многих.