Джаред Тейлор - Лицом к лицу с расой
- Название:Лицом к лицу с расой
- Автор:
- Жанр:
- Издательство:неизвестно
- Год:неизвестен
- ISBN:нет данных
- Рейтинг:
- Избранное:Добавить в избранное
-
Отзывы:
-
Ваша оценка:
Джаред Тейлор - Лицом к лицу с расой краткое содержание
Показывая судьбы реальных людей, Джаред Тэйлор стремится охватить все стороны современной американской жизни, отражая специфику расовых конфликтов на работе, в армии, в системе здравоохранения, высшего и специального образования, юриспруденции, деятельности общественных организаций и политике.
Джаред Тэйлор хорошо знает законы исторического развития и потому его предостережения России — это аргументированное объяснение опасностей интернационализма.
Лицом к лицу с расой - читать онлайн бесплатно полную версию (весь текст целиком)
Интервал:
Закладка:
Однажды я встретил майора-негра, который был настолько поражён стандартным номером на бампере транспортного средства боевой единицы, что пятиминутное техобслуживание превратилось в послеобеденный марафон. В чём же была проблема? Каждая боевая единица получает определённый номер. Он нанесён на переднем и заднем бамперах в соответствии со стандартным номиналом, по которому каждое транспортное средство оказывается относящимся к определённому отделению. Например, 1-300 IN K-6 означало рота Кило, 1-й батальон, транспортная единица Инфантерии № 300. У различных боевых единиц есть слегка отличные стандарты нумерации, но их не трудно вычислить любому, но не тому чёрному майору, впавшему в прострацию.
Он был действующим офицером и его неспособность понять очевидное распространилась в более важные сферы. Вскоре, замедлил свои функции, а в некоторых местах даже остановил свою деятельность штаб батальонного уровня. Рядовыми процедурами, такими, как, например, координированием комендантской службы и артиллерийскими стрельбами стало сложно управлять. В конечном счёте нормально уже ничего не функционировало. Если у головы, под началом которого находится 500 человек, нет мозгов для выполнения ежедневных заданий, а командир не пользуется необходимым для выполнения его приказов уважением, служба идёт под откос. Люди становятся вечно недовольными и начинают доставлять неприятности. Во время ряда учебных маневров артиллерийские снаряды 155-миллиметрового калибра упали на опасно близком расстоянии от наблюдателей. Младшие офицеры дали ему кличку Жертва аборта. Его потихому убрали, но так, что это не помешало ему продвигаться по службе.
Не все чёрные и прочие небелые были такими дезорганизаторами работы. Многие были просто чудесными солдатами. Но, то, что я видел, было то, что причиной почти каждой крупной проблемы, несчастного случая или скандала, свидетелем которых я являлся на службе, был чёрный либо латиноамериканец.
Чёрные офицеры служат часто не удовлетворительно, но они, по крайней мере, не совершают преступления, распространённые среди молодых чёрных военнослужащих. В качестве комвзвода в мирное время, я всегда был в курсе проводимых расследований изнасилований. Подозреваемые неизменно были негры. Белые напивались и хулиганили, но я никогда не слышал, чтобы белые насиловали. Благодаря этим расследованиям я узнал новый для себя термин; «паровозик». Он означает групповое изнасилование, совершаемое мужчинами, выстраивающимися в ряд, в ожидании своей очереди. Этот термин — сугубо чёрный сленг.
Один чёрный солдат, служивший в моём взводе, хорошо нёс службу и старался, но у него за плечами был тяжёлый «багаж». Его забрали в военную полицию за вождение в нетрезвом виде, и мне пришлось выдавать ему всё боевое оружие заново. Он сказал, что оно было у него похищено, но я подозреваю, что он его просто продал. Однако, службу свою он нёс хорошо, и я старался ему помочь, когда его таскали в гражданский суд по делу об изнасиловании. Мы даже освободили его от отправки на неделю раньше его сослуживцев, чтобы дать ему возможность присутствовать на судебных заседаниях.
В день суда, чтобы оказать поддержку своему, в суд прибыли сержант его взвода и командир расчёта, одетые с иголочки. Судья сообщил командирам, что подозреваемый не явился ни на одно из предварительных заседаний суда, и что его намерены арестовать. Куда он ходил, когда мы его отпускали, мы не знали, но в суд он не приходил. Его командиру пришлось начать заполнять бумаги для того, чтобы уволить его из армии.
Иногда негры-офицеры и командиры тоже совершают ошибки своих младших по чину братьев. В армии вынуждены были покрывать серьёзный скандал, связанный с групповым изнасилованием, когда группа негров-офицеров из 10-й горнострелковой дивизии насиловала и снимала на видео изнасилование нескольких женщины-военнослужащих. Офицеры были выпускниками курса обучения для чёрных, и они привели своих жертв в качестве развлечения на встречу однокурсников. Это было сразу после скандала в Тэйлхуке в 1991 г., так что все негативные публикации в прессе и расовый аспект были быстро потушены высшим генералитетом. Негры-офицеры были уволены и сокрытие этого случая было настолько мощным, что я так и не смог найти упоминаний его в Интернете. Я сам узнал об этом факте от двух ветеранов службы, которые даже не были знакомы друг с другом, и вообще были из разных военных структур.
Однако, о сексуальном скандале 1997 года на испытательном полигоне в Абердине, в котором участвовали чёрные сержанты-инструкторы, склонявшие к сексу женщин-новобранцев стало широко известно. В тот же год военнослужащий высшего ранга, сержант-майор армии Джин Маккинни, попал под военный суд за то, что шесть женщин обвинили его в принуждении ксексу. С него, первого негра, получившего такой чин, были сняты обвинения в сексуальном домогательстве, но он был осуждён за воспрепятствование осуществлению правосудия.
В вооружённых силах расовые криминальные проблемы такие же самые, что и на гражданке. Однако, армия занимается серьёзными вещами, а необходимость решать уголовные проблемы требует затрат ресурсов.
На суд Маккинни были потрачены огромные усилия.
Можно было бы ожидать, что в свободном обществе, «разоблачители» смогли бы привлечь внимание к проблеме некомпетентности чёрных, но из-за проводимой повсеместно «равных возможностей» такое случается редко. Последствия снижения рейтинга «равных возможностей» оказываются хуже, чем снижение результатов ежегодных проверок меткой стрельбы на стрельбище. В аттестации каждого командира есть пункт о том, проводит ли он в жизнь положительную дискриминацию. Если галочки в этом пункте не будет, то на карьере такого офицера могут поставить жирный крест.
Чёрные знают это, а некоторых из них даже одолевает немалое искушение обвинить кого-нибудь в «расизме». Один капитан роты снабжения рассказывал мне, как едва избежал серьёзной взбучки после того, как негритянка-старшина обвинила его в том, что он назвал её и её подчинённых «обезьянами». Её подразделение обслуживало склад в Ираке, за который он нёс ответственность. По его словам, склад находился в кошмарном состоянии, а обвинение в якобы оскорблении, как он считает, было использовано для прикрытия безобразий. Хода этому делу не дали только потому, что скапитаном был солдат-негр, который присутствовал при всех событиях и свидетельствовал в пользу своего патрона. После этого случая капитан контактировал с чёрными работниками исключительно через этого чёрного подчинённого. Как он сказал, ему «больше не нужен этот головняк».
В нашей «всё более и более многообразной» армии есть ещё одна проблема. Многие небелые не просто не прилагают особых стараний на службе, но и, что хуже всего, могут проявлять к своим белым больше враждебности, чем к врагу. Кореец-выпускник Уэст-Пойнта сделал всё возможное, чтобы перевестись из Ирака на гарнизонную службу под Сеулом, где занял мульти-культурную должность директора «по работе с населением». Мы остались воевать в Ираке, а он на деньги налогоплательщиков устроился на бессмысленную работу по многообразию в Корее.
Читать дальшеИнтервал:
Закладка: