Хидео Кодзима - Гены гения [litres]

Hatsushiba Goyo Holdings – это название новой фирмы, созданной с целью интеграции бизнеса в результате слияния компаний Hatsushiba Electics, которая является крупным производителем бытовой техники, и Goyo Electric Co.

Наверняка есть те, кто догадался, о чем идет речь, после того как услышал о корпорации Hatsushiba. Да, именно там работает человек, который, как сообщают, станет новым президентом объединения. Этот мужчина – Косаку Сима (60 лет), известный офисный работник Японии и герой отцов – белых воротничков. Возможно, вы не часто читаете мангу, но, скорее всего, вам доводилось слышать о Косаку Симе.

Кто же он? Вот ответ: это главный герой манги Кэнси Хироканэ под названием «Катё Косаку Сима» («Заведующий отделом Косаку Сима»), которая вышла в 1983 году. Этот персонаж долго шел по карьерной лестнице. Он был и начальником отдела, и начальником департамента, и управляющим, и исполнительным директором, и руководителем компании. В этом году, отмечая 25-ю годовщину со дня своего появления, он наконец станет президентом фирмы! Новость, о которой я говорил вначале, является доказательством происходящего. Да, Косаку Сима – литературный персонаж, но его присутствие настолько сильно ощущается в нашей жизни, что вымышленный человек попадает в реальные новости. Его можно назвать нетипичным национальным героем, возраст которого, в отличие от героев «Садзаэ-сан» [43] Манга «Садзаэ-сан», героем которой является семья. Персонажи этой манги не стареют с течением повествования. – Примеч. пер. , меняется с ходом повествования. Я проходил сквозь эпохи вместе в Симой и, будучи уже взрослым, очень обрадовался его назначению на пост президента.

Наш герой принадлежит к поколению беби-бума [44] Дети, родившиеся в Японии с 1947 по 1949 год. – Примеч. пер. . Он окончил Университет Васэда и начал работать в крупной корпорации Hatsushiba Electric Industry в 1970 году. Косаку Сима – обычный менеджер без каких-либо отличительных черт. Он находит решения в крайне напряженных ситуациях, ловит восхищенные взгляды начальника и коллег и преуспевает в сложных проектах. Он постоянно покоряет карьерные вершины.

Он олицетворяет американскую мечту любого наемного работника. А в мае этого года Косаку Сима вступил в должность президента компании, что является пиком карьеры белого воротничка. Это фантазия офисных клерков, проводящих свою жизнь в тяжелой рабочей обстановке.

С другой стороны, учитывая вкусы молодых людей в наши дни, сюжет о конкуренции в первоклассной компании может показаться не таким уж и интересным. Скорее это история для более ранних поколений, следующих принципу «окончить лучший университет, работать в крутой компании, упорно трудиться и продвигаться по карьерной лестнице». По правде говоря, я тоже пал жертвой подобных наставлений. Вот почему у меня совсем не было свободного времени, чтобы прочитать публикации «Косаку Сима».

Я родился в 1963 году, намного позже поколения беби-бума. Тем не менее, когда я был ребенком, мне постоянно говорили, что окончание лучшего университета и работа в крутой компании – высшее благо. Тогда велись проповеди о необходимости учебы и получения профессии, а таких понятий, как neet или freeter [45] Термин, обозначающий молодых людей, живущих на доход от непостоянного заработка, и тех, кто сознательно отказался от работы в офисе. – Примеч. пер. , и в помине не существовало.

Мой отец был фармацевтом, который занимался разработкой новых лекарств, но его можно было назвать своего рода офисным работником большой организации. Он обычно ездил на поездах, конфликтовал с компанией, накапливал усталость, но, несмотря на постоянные жалобы, продолжал работать. Папе удалось приобрести в пригороде небольшой дом, построенный на расчищенном лесном участке.

Я рос там со времен учебы в младшей школе. Естественно, что все в том городе следовали подобному принципу. Город основали недавно, поэтому нам нужен был стандарт, чтобы оценивать статус и идентифицировать незнакомцев, – образование и должность. Место с недолгой историей не могло предложить большего. Когда дети и их родители встречались, они устраивали соревнование: у кого лучше школа и позиция в фирме. Все это очень напоминало мне карточную игру «Пьяница».

– Я работаю *** в компании ***.

– Я студент факультета *** в университете ***.

Вот почему я отгородился от этого – выбрал для себя индустрию игр. В моей работе важно было иметь талант, а не звание. Поэтому в 1980-х манга «Косаку Сима» не вызвала у меня никакого интереса. Не то чтобы мне не понравились работы Хироканэ. На самом деле я был поклонником автора, уважающим его ранние работы в области научной фантастики и прочитавшим от корки до корки мангу Human Crossing.

Когда же я решил поближе познакомиться с Косаку Симой? Думаю, что это произошло, когда моя рабочая обстановка полностью изменилась. В 1993 году, через семь лет после прихода в компанию, меня назначили в отдел, который назывался «Отдел разработки – 5», в него входило менее десяти сотрудников, и нам не надо было заниматься продажами.

В 30 лет меня назначили заместителем начальника отдела. Помимо создания продукта, мне пришлось заниматься персоналом, менеджментом, бюджетом и т. д. У меня был опыт в производстве игр, но я никогда до этого не занимался управлением, и все это было для меня в новинку. В то время я увидел в книжном магазине «Катё Косаку Сима». «Катё» означает «заведующий», а мне оставалось совсем немного до этой должности. Я был не способен попросить у кого-либо совета, и у меня возникало много абсолютно непонятных для меня ситуаций, но эта манга пришла мне на подмогу. «Заведующий Косаку Сима» поддержал одинокого беспомощного новичка, заместителя начальника отдела Хидео Кодзиму, разрывающегося между созданием игр и организационными проблемами.

Это не единственная моя коллаборация с Симой. Пока герой занимал позицию заведующего, я стал полноправным начальником производственного отдела. После этого Сима получил должность главы департамента рекламы. После создания производственного филиала Konami в 1996 году я стал управляющим, а затем вице-президентом. Сима же вернулся в головной офис и занял пост директора. Затем я тоже перешел обратно в основную ветвь компании на должность исполнительного директора. Когда я оглядываюсь назад, мне кажется, что я соревновался с Косаку Симой в режиме реального времени. Думаю, что из-за таких вот случайностей я стал по-особенному относиться к этому персонажу.

Во всех называниях комиксов о Симе есть указание должности героя перед его именем. Но это вовсе не значит, что манга о рабочих позициях.

Данная работа – это многостраничная драма о личностном росте, где Косаку Сима сражается на поле битвы, отстаивает свою точку зрения и борется с окружением. Смотря на заголовок, я всегда думаю, что это история о карьерном успехе, но потом вспоминаю, что на самом деле манга рассказывает о том, что работу нужно выбирать ради себя, а не ради определенного статуса.