Людмила Згонник - Организационное поведение

Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 19.

Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 23–25.

См.: Лобанова Т. Оценка инвестиций в персонал – “за” и “против” // Управление персоналом. – 2004. – № 11–12.

Теории мотивации приводятся по: Спивак В. А. Указ. соч. – С. 46–53.

Железцов А. В. Указ. соч. – С. 100.

Приводится с использованием: Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 229–234.

См.: Лапыгин Ю. Н., Эйдельман Я. Л. Мотивация экономической деятельности в условиях российской реформы. – М.: Наука, 1996.

См.: Здравомыслов А. Г., Ядов В. А. Человек и его работа в СССР и после. – М.: Аспект Пресс, 2003. – С. 285–299.

См.: Карташова Л. В. Указ соч. – С. 57–58.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 58-59.

См.: Иванова С. В. Самомотивация и ее развитие. Самоменеджмент // http://www.new-management.info/articles/221/

См.: Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 28–29.

Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 30–31.

Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 31–32.

Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 32–33.

См.: Соломанидина Т. О., Соломанидин В. Г. Указ. соч. – С. 33–41.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 33.

См.: Зельдович Б. З. Указ. соч. – С. 75.

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 135.

Спивак В. А. Указ. соч. – С. 74.

См. там же. – С. 74.

См.: Спивак В. А. Указ. соч. – С. 74..

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 137.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 76.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 75–76.

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 140.

Подготовлено с использованием: Лунев Р. Организационное программирование деятельности персонала // http://bigc.ru/publications/ bigspb/personal/org_progr_personal.php)

См.: Гальянов А. Мастер вопросов (Зачем практикующему коучу контакты проверенных психотерапевтов) // Штат. – 2007. – № 12. – С. 65.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 86.

Гоффи Р., Джонс Г. Подлинная сущность лидера // Harvard Business Review. – 2006. – № 3. – С. 89.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 93–94.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 94.

Теории лидерства приводятся с использованием: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 87–92.

Бруссо К., Драйвер М., Ларссон Р., Уриан Г. Как принимают решения опытные начальники. – Harvard Business Review. – 2006. – № 4. – С. 76–77.

Подготовлено с использованием: Красовский Ю. Д. Организационное поведение. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2004.

См.: Свенцицкий А. Л. Социальная психология управления. – Л.: Изд-во ЛГУ, 1986.

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 107.

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 107–109.

Приводится по: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 110–112.

См.: Карташова Л. В., Никонова Т. В., Соломанидина Т. О. Организационное поведение. – М.: ИНФРА-М, 2001. – С. 185–186.

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 232.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 121–122.

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 234.

См.: Зельдович Б. З. Указ. соч. – С. 193–194.

Там же. – С. 192.

См.: Камерон К., Куинн Р. Диагностика и изменение организационной культуры. – СПб.: Питер, 2001. – С. 50.

Более подробно см.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 235–239.

Подготовлено с использованием: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 287–291.125

Подготовлено с использованием: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 298–306.

См.: Спивак В. А. Указ. соч. – С. 74.

См.: Кричевский Р. Л. Если вы – руководитель. – М.: Дело, 1993. – С. 200.

См.: Блинов А. Проблема бедности в России и на Украине // Экономист. – 2006. – № 6.

См.: Давыдова Н. М., Тихонова Н. Е. Методика расчета ресурсной обеспеченности при анализе социальной стратификации // Социс. – 2006. – № 2.

См.: Аминов А. А. Управление кадровыми рисками: Дисс. канд. эк. наук. – М., 2007.

См.: Давыдова Н. М., Тихонова Н. Е. Указ. соч.

См.: Балацкий Е. Социальные инвестиции компаний: закономерности и парадоксы // Экономист. – 2005. – № 1.

Подготовлен с использованием: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 315–326.

См.: Маргулис М. О чем мечтает пролетарий? // Штат. – 2007. – № 11. – С. 26.

Подготовлено с использованием: Спивак В. А. Указ. соч. – С. 176–180.

См.: Богданова Г. Стой! Кто идет? или Почти все о методах оценки кандидатов // Кадровый менеджмент. – 2007. – № 8. – С. 43.

См.: Методические рекомендации по оценке сложности и качества работы специалистов (для установления квалификационных категорий и дифференциации должностных окладов). – М.: Экономика, 1989.

Приводятся с использованием: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 141–154.

См.: Зельдович Б. З. Указ. соч. – С. 240.

См.: Карташова Л. В. Указ. соч. – С. 139–140.

См.: Арсеньев Ю. Н., Шелобаев С. И., Давыдова Т. Ю. Указ. соч. – С. 241–242.

См.: Государственная политика вывода России из демографического кризиса / Под общ. ред. С. С. Сулакшина. – М.: Экономика; Научный эксперт, 2007. – С. 275.

См.: Российское экономическое чудо: сделаем сами. Прогноз развития экономики России до 2020 года. – М.: Деловая литература, 2007. – С. 158.

См: Чирикова А. Женщина во главе фирмы // Вопросы экономики. – 2004. – № 3. – С. 45.