Александр Бурьяк - Технология карьеры

Тут можно читать онлайн Александр Бурьяк - Технология карьеры - бесплатно ознакомительный отрывок. Жанр: Справочники, год 2019. Здесь Вы можете читать ознакомительный отрывок из книги онлайн без регистрации и SMS на сайте лучшей интернет библиотеки ЛибКинг или прочесть краткое содержание (суть), предисловие и аннотацию. Так же сможете купить и скачать торрент в электронном формате fb2, найти и слушать аудиокнигу на русском языке или узнать сколько частей в серии и всего страниц в публикации. Читателям доступно смотреть обложку, картинки, описание и отзывы (комментарии) о произведении.

Александр Бурьяк - Технология карьеры краткое содержание

Технология карьеры - описание и краткое содержание, автор Александр Бурьяк, читайте бесплатно онлайн на сайте электронной библиотеки LibKing.Ru
Выбор поприща, женитьба, устройство на работу, плетение интриг, заведение друзей и врагов, предпринимательство, ораторство, политическая деятельность, писательство, научная работа, совершение подвигов и другие аспекты извечно волнующей многих проблемы социального роста рассматриваются содержательно, иронично, по-новому, но со ссылками на древних авторов.

Технология карьеры - читать онлайн бесплатно ознакомительный отрывок

Технология карьеры - читать книгу онлайн бесплатно (ознакомительный отрывок), автор Александр Бурьяк
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать

богач, выезжающий вслед за своими деньгами;

дешевая неквалифицированная рабочая сила;

нормальный специалист, который обходится дешевле местных «мозгов»;

известный специалист (таких охотно берут на преподавательскую работу хотя бы для того, чтобы поэксплуатировать их славу).

Во всякой стране бывают периоды экономического подъема и спада. Переселяться в другую страну следует тогда, когда там имеет место подъем.

Возможна многоэтапная эмиграция:

из «плохой» страны — в страну «так себе»;

из страны «так себе» — в «хорошую».

Планируя в молодости свою жизнь, предусматривайте возможность переселения за рубеж: учите иностранные языки, выберите перспективную и сложную профессию (врача, повара, тренера по кун-фу и пр.), не связывайтесь с государственными секретами.

* * *

Некоторые знаменитости сделали карьеру отчасти посредством эмиграции. Среди них: Александр Солженицын, Владимир Буковский, Дин Рид, Арнольд Локшин, Иосиф Бродский, Александр Галич. Они заявлялись в другую страну с репутацией борцов с плохим режимом и далее взращивались как символы борьбы с этим режимом. Многие «борцы с режимом» не стали знаменитостями, но все равно хорошо устроились.

В волне эмиграции, вызванной политическими переменами, могут рассчитывать на быстрый успех только «первые ласточки», поскольку к ним проявляется любопытство и сочувствие, ими интересуются спецслужбы, СМИ и благотворительные организации. Следующие за ними вызывают в принимающей стране все большее раздражение.

Некоторые деятели зарабатывают себе популярность и средства на жизнь путем «духовной эмиграции»: телом они вроде бы здесь, а душой — там: пишут ТУДА, печатаются ТАМ, заводят друзей ТАМ, ездят ТУДА по приглашениям.

19.2. Отношения со спецслужбами.

Нет ничего тайного, что не сделалось бы явным, ни сокровенного, что не сделалось бы известным и не обнаружилось бы.

Лука (8:17)

Деятельность спецслужб — существенный (хотя далеко не решающий) фактор в жизни общества. Иногда по их поводу шумят больше, чем они заслуживают, но чаще их роль в тех или иных событиях остается невидимой для основной массы людей.

19.2.1. Сотрудничество.

Если отечественная спецслужба предложит поработать в разведке или контрразведке, то в общем-то можно и согласиться. Надо взвесить выгоды и риск. Если же попросят «стучать» на родной коллектив, то отказывайтесь. Однажды попадетесь на крючок — вас будут угрозами побуждать к работе вновь и вновь. Тайное имеет тенденцию становиться явным. Если ваши делишки раскроются, вы потеряете доверие окружающих и даже не сможете подрабатывать доносительством. Если обстоятельства потребуют, спецслужба легко пожертвует своим секретным сотрудником. Правда, без большой необходимости она не раскроет факта вашей агентурной работы, но только потому, что это затрудняет вербовку других.

Спецслужбы тщательно оберегают только важных агентов, а не мелких эпизодических доносчиков. Последних они могут мимоходом раскрыть даже тем, на кого писались доносы, — чтобы продемонстрировать свое доверие к ним или чтобы дать выход своей неприязни к личностям доносчиков.

Секретным сотрудникам, энергично действующим на важных направлениях, обычно платят и помогают. К примеру, в дореволюционной России выдающиеся агенты Охранного отделения, вроде Евно Азефа, зарабатывали больше генералов. Но сначала спецслужба пытается провернуть более экономный вариант: шантажирует или предлагает стать информатором из идейных соображений.

Вербовщики взывают к совести и патриотизму потенциального агента. Не следует на это «клевать». Одно дело — доносчик, и совсем другое дело — штатный работник спецслужбы, опирающийся на солидарность коллег и имеющий впереди хорошую пенсию. Может быть, вам намекнут на возможность последующего зачисления в штат, но верить обещаниям представителя спецслужбы — это нелепо.

Конечно, будучи секретным сотрудником, можно воздерживаться от клеветы и тенденциозного толкования неосторожных высказываний, не использовать доносы для мщения обидчикам и для освобождения нужных мест на служебной лестнице, а сообщать только о действительных врагах общественного блага. Можно даже заниматься двойной игрой: компрометировать тех, кто с точки зрения властей является приемлемым человеком, а по мнению хороших людей — негодяем.

Если вы занимаете удобное для агентурной работы место, вербовщики могут быть очень назойливы.

Если у вас случались неосторожные высказывания или поступки, но вы в беседе с представителем спецслужбы с готовностью раскаетесь в них, то сложится впечатление, что вам можно пригрозить или внушить или что ваше диссидентство было конъюнктурным, и тогда от вас не отцепятся. Поэтому лучше с самого начала демонстрировать твердость характера.

Сотрудники спецслужб нередко выглядят простыми открытыми людьми, и кажется, что вводить их в заблуждение и добиваться их сочувствия — не очень сложная задача. В действительности же их простота — лишь способ расположить к себе и притупить бдительность, и в моральном отношении это наиболее раскрепощенные люди. Д. Маклахан «Тайны английской разведки» (стр. 344): «Офицеру разведки может потребоваться пойти на подкуп, насилие, обман, предательство и ложь. Ему, возможно, придется встретиться и с необходимостью тайно вторгнуться в личные взаимоотношения людей, в их переписку. Если офицер-разведчик и не был ловким, пронырливым человеком к началу своей службы, то к концу ее обязательно станет. Работа в таких областях разведки, как дезинформация и подрывная деятельность, наложит неизгладимый отпечаток на образ мышления людей.»

Четкой границы между агентом и не-агентом не существует. Могут просто иметь место откровенные беседы двух приятелей, один из которых офицер спецслужбы. Расплата за информацию может осуществляться другой информацией или еще каким-нибудь способом, не требующим расписки в получении денег.

19.2.2. Эпизодическое доносительство.

Донос — одно из средств борьбы с противниками руками служб правопорядка. Не обязательно основывать его на достоверных сведениях. Подозрениями тоже надо делиться. Не обязательно подписывать донос своей фамилией. Анонимные «сигналы» тоже ложатся в нужные папки. Уголовная ответственность за ложный донос наступает лишь в том случае, если доказано, что доноситель знал о ложности сообщаемых им сведений. Причем тяжесть доказательства этого знания лежит на пострадавшем, а не на доносителе. Если доноситель является «тайным осведомителем», он находится под защитой особого закона, и его имя не всплывет на суде без крайней необходимости. Недоносительство о совершенном или готовящемся преступлении тоже осуждается законом.

Читать дальше
Тёмная тема
Сбросить

Интервал:

Закладка:

Сделать


Александр Бурьяк читать все книги автора по порядку

Александр Бурьяк - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки LibKing.




Технология карьеры отзывы


Отзывы читателей о книге Технология карьеры, автор: Александр Бурьяк. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.


Понравилась книга? Поделитесь впечатлениями - оставьте Ваш отзыв или расскажите друзьям

Напишите свой комментарий
x